二季度大學生就業市場競爭激烈，應屆生起薪回升

　　受疫情影響，二季度大學生就業市場競爭依舊激烈。好消息是，隨著國內疫情防控持續向好，4月以來大學生就業景氣度逐月回升，同期應屆生起薪也逐步提升，上海以月均8725元居應屆生起薪榜首位。

　　20日，中國人民大學中國就業研究所聯合智聯招聘共同發布的《2020年第二季度應屆生就業市場景氣報告》稱，疫情之下，二季度應屆生就業景氣指數(下稱CIER)為0.95，低于全國水平，而且出現了同環比均下降的情況。從環比來看，應屆生CIER從一季度的1.38降到了0.95；從同比來看，本季度應屆生招聘需求減少了8.2%，但求職申請人數增幅達125%，使得CIER指數同比大幅下降。

　　中國就業研究所副研究員毛宇飛表示，由于新冠肺炎疫情影響，大學生線下的校園招聘轉為線上求職面試，且其求職時間也相應推遲，導致本季度求職申請人數出現明顯上升。

　　應屆生CIER雖然低于全國水平，但與全國指數保持同步變動，即呈現出4月以來逐月上升的態勢。隨著疫情防控逐漸好轉，2020年第二季度各月份的企業招聘需求逐月遞增，CIER指數由4月份的0.81上升至6月份的1.07。

　　2020年5月，由教育部、人社部、工信部等6部門聯合主辦的促進高校畢業生就業“十大專項行動”，利用推進企業穩崗擴就業、開展網上就業服務、推進創業帶動就業等方式，推動高校畢業生就業，也帶動了應屆生就業形勢逐漸向好。

　　分行業和職業來看，新職業、新基建人才缺口較大，成為應屆生就業增長點。以5G、人工智能、工業互聯網為代表的“新基建”成為國家重點投入的發展領域，帶動了相關行業的就業規模，

　　毛宇飛表示，大學生就業景氣最好的10個職業包括房地產、銷售業務、技工、操作工、教育培訓、銷售管理、社區及家政服務等。志愿者社會工作招聘需求在本季度出現明顯上升，有可能源于疫情防控的需要。

　　數據顯示，疫情期間，隨著以社區為單位的防控需要，帶動了該職業的崗位需求，招聘人數同比、環比分別增加了528%和374%，使得該職業表現出較好的就業形勢。

　　薪酬是衡量應屆生就業質量的重要指標。這份報告針對不同城市、不同職位、不同學歷超過4.5萬名應屆生起薪的調查顯示，3月份之后應屆生薪酬有所增加，二季度各月份應屆生起薪在逐漸提高。

　　分城市等級來看，一線城市應屆生平均起薪最高，為8227元，其中，上海以月8725元成為十大應屆生起薪最高城市之首。新一線、二線、三線城市薪酬逐漸遞減，分別為6807、6310和6244元。從趨勢變動來看，3月之后，一線和新一線城市應屆生薪酬變動較小，而二線、三線城市薪酬上升明顯。

　　轉自：第一財經

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