人社部：已有1億農民工外出務工 占節前返鄉農民工的80%

　　19日，人社部就人力資源社會保障部門應對疫情相關工作進展情況舉行發布會。人社部副部長李忠透露，在各方共同努力下，各地企業復工率和員工到崗率穩步提升，已有1億農民工外出務工，占春節前返鄉農民工的80%。

　　在發布會上，有記者提問，目前各地各部門都在推進復工復產的進程，但是仍然有企業反饋面臨交通難的問題，中西部的勞動者也反映有返崗難的問題存在。針對推進復工復產中的矛盾現象，人社部出臺了哪些舉措？目前成效如何？

　　李忠指出，推動企業復工復產，關系到恢復生產生活秩序，關系到民生保障和社會穩定。根據疫情分區分級精準推進復產復工，統籌推進疫情科學防控和經濟社會發展。在各方共同努力下，各地企業復工率和員工到崗率穩步提升，已有1億農民工外出務工，占春節前返鄉農民工的80%。在推進工作的過程中，人社部門立足職能職責，將滿足用戶需求與引導勞動者安全有序外出緊密結合，多措并舉，在特殊時期有效緩解了招工難、返崗難的問題。人社部門采取的舉措，可以用12個字來概括：建機制、搭平臺、優服務、強支持。

　　一是建機制。建立了兩項機制。第一項是重點企業用工日調度保障機制，實時對接、每日調度醫療防護用品生產企業、群眾生活必需品生產企業等重點企業用工缺口，全力以赴幫助解決用工問題。重點企業數量已經從2月15日的1330家擴大到了現在的9138家，解決招用工人數37萬人，解決用工比例達到了75%。第二項是農民工返崗復工“點對點”服務保障機制，加強輸出地與輸入地的信息對接、運輸對接、健康檢測對接，保障農民工有組織、成規模、分批次安全有序返崗務工。目前，各地已通過專車專列包機等方式，累計運送農民工超過410萬人。

　　二是搭平臺。搭建了兩個平臺。我部先后開通面向企業的用工對接服務平臺和面向勞動者的返崗復工服務小程序。企業可以登陸平臺填報需要返崗的員工信息，勞動者個人可通過掃碼登陸小程序填報出行需求。平臺開通兩周來，企業填報和勞動者登記踴躍，人社部門也正逐步推動相關工作的落實。

　　三是優服務。優化對接服務。各地持續開展線上“春風行動”，通過開通企業缺工線上登記平臺、多渠道發布招聘信息、召開網絡招聘會等方式密集發布崗位信息。同時還不斷創新工作方式，開通遠程招聘、視頻面試、網絡直播等招聘服務，提升供需對接效果。

　　李忠介紹，人社部20日將啟動百日千萬網絡招聘活動。這是由人社部門發起，聯合全國各地的公共服務就業機構和社會有關主體，從3月20日開始到6月30日，利用一百天的時間，集中推送上千萬個崗位信息，通過組織大規模的公益網絡招聘活動，助推穩就業和復工復產。

　　四是強支持。加強政策支持。各地因地制宜，制定實施有含金量的政策，支持企業員工返崗復工。北京、重慶、云南等地對為重點企業提供招用工服務的人力資源機構給予補助；山東、貴州、廣西等地對重點企業員工返崗產生的交通費給予補助。同時，各地對有組織輸出的貧困勞動力給予一次性求職創業補貼。

　　李忠強調，總的看，人社部門通過建機制、搭平臺、優服務、強支持，為推進復工復產做了一些工作。但也要看到，當前企業用工短缺和部分勞動者無法返崗的矛盾依然存在。下一步，將根據企業復工復產情況，完善工作機制，進一步調動全系統力量，壓實責任、突出重點、分類施策，以更加有利的工作舉措，為企業盡快復工復產、為勞動者盡早返崗就業提供支撐和保障。

　　轉自：中新經緯

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