中西部加快上調最低工資，沿海假性民工荒或加劇

浙江臺州一家餐飲公司的小老板一直在反思。

　　去年他的公司給西部省份的員工，別人給月薪1500元時，他給2000元，結果還是留不住人。今年他把基本月薪調到2500元，甚至3000元，但還是有老員工沒有回來。

　　他感到很遺憾，“往年從內地能招幾個人，現在越來越難。”

　　這是近年以來各地最低工資加快上調，尤其是西部省市有較大上調幅度，將農民工留在本省的一個縮影。

　　本報記者獲悉，進入4月份全國多個省市宣布上調最低工資，大大超出了年初沿海等發達地區的上調幅度。這使得沿海和內地的最低工資標準的差距大幅縮小。以寧夏為例，第一檔最低工資與北京、上海、深圳的最低工資差距從去年的260元、380元、420元，分別縮小到160元、350元、400元。

　　武漢勞動力市場專家李永洪認為，從同等工種的情況來看，沿海的工資比內地要高1/3。但是沿海的租房和吃飯等綜合成本比內地高，去掉沿海的高成本因素后，內地家門口上班凈落得的錢，與沿海的差距也在縮小。

　　中西部地區最低工資加快上調

　　寧夏自治區政府近期宣布，從2012年4月1日起實行新的最低工資標準，一類區提高為每人每月1100元，二類區為1020元，三類區950元，平均增幅24.9%。

　　大幅上調工資的不只是寧夏。甘肅省政府在4月6日召開發布會稱，2012年4月1日起，一類地區最低工資標準從760元/月調整到980元/月，上調28.9%；二類、三類地區最低工資標準分別調整到940元/月、900元/月，分別上漲32.4%、34.3%，小時最低工資標準也相應上調。

　　河北、山西近期也宣布實施最低工資上調15%以上。今年年初，四川、山西、江西宣布今年工資上調23.5%、16.2%、21%以上。

　　上述中西部地區上調的最低工資標準增速，大大超出沿海發達地區的工資上調速度。比如今年北京、上海、深圳的最低工資增速分別都在15%以下，北京今年最低工資標準為1260元，比去年同期只增加了100元，增速只有8.6%。

　　這也使得沿海和中西部地區的最低工資標準的差距縮小。其中寧夏銀川部分區域的最低工資為1100元，與北京的差距只有160元，而上一年的差距是260元。寧夏銀川一些地區的最低工資甚至與武漢持平，都達到1100元，超過湖南的1020元。

　　武漢勞動力市場專家李永洪認為，湖北等地受其影響，預計今年也會上調最低工資。不過湖北一般在年底調整，下一步怎么調，還需要研究。一般工資上調要考慮經濟和物價水平。“在本地經濟一般時，大幅上調會影響企業。周邊地區最低工資上調會影響到本地的工資，但整體經濟發展水平的因素還是最關鍵的。”

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