中國財政部22日對外公布消息說,決定啟動2017年度全國會計領軍(后備)人才(企業類)選拔培養工作。2017年度全國會計領軍(后備)人才(企業類)招生人數不超過60人(含60人)。
培養對象的選拔由財政部統一組織。2017年度全國會計領軍(后備)人才(企業類)培養工作將于2018年9月開始,培養周期為6年。學員畢業時,將頒發由財政部用印的全國會計領軍人才證書。
中國財政部2005年正式啟動了全國會計領軍(后備)人才培養工程。去年公布的《全國會計領軍人才培養工程發展規劃》提出了培養目標:到2020年,分別企業類、行政事業類、注冊會計師類、學術類4類,再培養600名左右、累計培養2000名左右全國會計領軍人才,擔當會計行業領軍重任;再培養20名左右、累計培養50名左右特殊支持計劃學員,打造會計行業高層次、復合型、標志性的尖端會計領軍人才。到2025年,在2020年基礎上,再培養700名左右全國會計領軍人才,再培養30名左右特殊支持計劃學員。
瑞華會計師事務所管理合伙人、全國會計領軍人才張連起接受采訪時表示,目前,中國的高端人才數量還不能滿足經濟社會發展尤其是金融、證券、風險管理等重點領域的需求。會計領軍人才的選拔培養,注重的是綜合素質、寬廣的知識面、良好的語言溝通能力、全面的分析判斷能力、恰當的組織協調與應變能力、周密的邏輯思維和人際交往能力,甚至還有正確的自我認知、妥帖的禮儀舉止等。(完)
轉自:中國新聞網
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