28日,《中國企業家價值報告2014》即“中國上市公司高管薪酬與持股狀況綜合研究報告”在京發布。通過對2363家上市公司的有效樣本進行評估,方大特鋼、萬科A 、中國平安 、愛施德、華遠地產、中信證券、中集集團、平安銀行、紅日藥業TCL集團等十家公司登上2013年上市公司高管年薪前十位。報告顯示,2013年上市公司最高年薪持有者為方大特鋼董事長鐘崇武,達1973.54萬元。
自證監會2005年12月31日發布《上市公司股權激勵管理辦法》試行以來,A股上市公司股權激勵逐步從新生事物發展成當前被廣大投資者所熟知的約束與激勵并重的“金手銬”。
此次發布,對A股上市公司股權激勵的整體狀況做了分析,特別從工具選擇、所屬板塊、所有制性質、所處地區、所屬行業及無異議周期等六個方面,對近八年來A股上市公司規范股權激勵狀況進行了多角度的統計與分析,并對A股上市公司股權激勵進行了總結與展望。
該活動主辦方上海榮正投資咨詢有限公司董事長鄭培敏介紹,該評選已連續進行15年。2013年度“公司高管最高年薪”均值為81.81萬元,達到歷史最高點,但是較2012年增幅僅3.6%,增幅與去年基本持平,整體增長水平呈放緩趨勢。“這體現出市場發展趨于成熟和理性,年薪增長尤其是高管年薪增長已經邁過峰值期,趨向平穩。”鄭培敏說。
報告顯示,今年方大特鋼董事長鐘崇武首次超過蟬聯該榜多年的萬科董事長王石,以1973.54萬元的年薪領跑各公司最高年薪排行,王石以1590萬元年薪緊隨其后。“獨立董事最高津貼”的獲得者是民生銀行的獨立董事,緊隨其后的分別是上海家化、工商銀行、中國遠洋。在分行業比較研究方面,金融業各崗位薪酬平均值依然穩坐頭把交椅。(浦奕安)
來源:中國證券網
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