日前，記者從業內獲悉，《證券行業信息系統穩定性保障體系標準（征求意見稿）》（以下簡稱《標準》），正由中國證券業協會向全行業廣泛征詢意見。在業內人士看來，《標準》有望為券商構建全面有效的穩定性保障體系提供權威指引，提出組織保障、制度保障和過程保障“三位一體”的穩定性保障體系框架。
具體來看，《標準》明確了組織架構要求、人員能力要求及過程保障能力的管理要求。券商宜設立專門的信息系統穩定性保障組織，并獨創性地提出“縱向職能型+橫向優化型”雙團隊架構：縱向團隊聚焦運維縱深實戰能力，覆蓋應用系統、數據庫、資源、網絡及數據中心現場運維等關鍵環節；橫向團隊則致力于流程優化與技術支持，涵蓋技術服務、流程管理、運維數據分析及運維平臺研發等。
人員能力方面，《標準》聚焦“能力評估-人員培養-人機協同”三個維度，要求券商不僅應建立清晰的崗位能力模型與勝任力評估機制，制定相應的培養與激勵機制，更要前瞻性地探索并構建“人機協同”的新型運維能力模型，以適應自動化、智能化的發展趨勢。（記者 羅逸姝）
轉自：經濟參考報
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