每年元宵后，正是外出務工時。但今年，重慶忠縣人李世軍明顯感到了不一樣，村里越來越多的人不想出去了。來自重慶市人社局的一組數據也印證了這一點——自2020年以來，市外務工人員就業人數從369萬人降至280.2萬人。
吸引他們留下來的，不僅是鄉愁的牽絆，更多是實在的就業機會。市人社局透露，留在家鄉的務工人員，大部分選擇了“渝字號”勞務品牌就業創業。截至目前，重慶市已培育了勞務品牌126個，從業規模達到240萬人，年均經濟效益約1700億元。
“渝字號”勞務品牌帶動哪些紅利和機遇？
答案是就業和市場
忠縣拔山鎮銘奧家具廠里，李世軍正專注指導工人藤編。他是拔山鎮石聯社區四組居民，精通藤編。2021年，隨著一家有藤編特色的勞動密集型企業在忠縣落戶，在沿海務工28年的他回到重慶，“這里有我的家和根。”
如今，李世軍已有徒弟幾十人，受他指點的更是成百上千。鄉親們只要肯學，不論年齡大小，他都教，教會了就留在家鄉掙錢。漸漸地，渝字號勞務品牌——“橘城藤匠”慢慢叫響了。李世軍和鄉親們也算是真正扎根故土，再不用“漂泊”。穩就業就是穩民生，打造勞務品牌助力就業，一直是重慶的“實招”。
第五屆“中國創翼”創業創新大賽重慶市選拔賽（勞務品牌專項賽）評委、國家級創業導師黃海認為，渝字號勞務品牌在市場需求和促進就業之間架起了一道橋梁，除了就業紅利，也帶來了市場機遇。
勞務品牌“云陽面工”，堪稱典型范例。云陽縣人社局局長向青松表示，改革開放初期，云陽人走出大山，背著面機外出開面坊成為熱潮。面對市場機遇，云陽注冊了“云陽面工”勞務品牌，創建了返鄉創業園。目前，“云陽面工”群體達到20萬人，帶動重慶本地就業15萬人以上，在該勞務品牌的帶動下，云陽面業加工年產值超600億元，勞務收入近200億元。
“渝字號”勞務品牌如何帶動就業與市場？
答案是特色與政策
被譽為“古苗文化活化石”的酉州苗繡，是最具特色的渝字號勞務品牌之一、第六批重慶市非物質文化遺產項目。一幅刺繡作品就是一張人文風景，就是酉陽民俗文化的紀錄片。
一次，酉陽苗繡傳承人陳國桃見一位大姐肩扛兩包水泥，十分心疼，便上前詢問：“您怎么做這么重的活兒？”
“我們會的少，只有干苦力。”大姐回答。
“那你會繡花嗎？”陳國桃問。
“我可以學！”大姐答。
大姐的話在陳國桃心中泛起漣漪，“既然她想學，那我就帶上她吧。”就這樣，扛水泥的大姐成了陳國桃的第一批員工。
“鄉里人致富了，鄉村不就振興了嗎？”
2017年，陳國桃以花田鄉入列重慶市鄉村振興重點鄉鎮為契機，把苗繡非遺工坊搬進了花田鄉何家巖村，開啟了酉陽繡娘們的“奮斗新征程”。
近年來，在重慶酉陽縣委、縣政府的大力支持下，精美的苗繡開始走向全世界。目前，該勞務品牌已實現年訂單數近5.7萬余筆、工坊收入達860余萬元。
除了酉陽苗繡，還有重慶小面廚師、大足雕客、墊江豆匠等，這些品牌不僅是“就業名片”，也是具備城市特質的“名片”。
為推動渝字號勞務品牌的發展，市人社局也拿出了“真金白銀”的誠意。如積極開發與勞務品牌有關的特色工種培訓，按規定給予最高5000元的培訓補貼；將重點群體作為勞務品牌優先輸出就業服務對象，按規定給予社保補貼等政策；每年開展市級特色勞務品牌認定工作，按50萬元/個/年的標準給予獎補，最多獎補3年等。
此外，重慶市人社局還從市內各大高校、社科院遴選了50名專家，組建勞務品牌專家庫。
在政策支持下，一批又一批外出打工者回來了，留下了。
“渝字號”勞務品牌如何持續發展與進步？
答案是質量和品牌
數據顯示，重慶常年流動務工的農村勞動力保持在800萬人以上。
怎么做？黃海認為，勞務輸出如今已不是數量、價格的競爭，而是質量、品牌的競爭。要實現勞務品牌建設目標，需要做到“四個并重”：政府引導與市場主導并重、勞務輸出與產業開發并重、公共勞務品牌和企業勞務品牌并重、塔基型勞務與技師型人才并重。
重慶市綜合經濟研究院社會發展研究室副主任曲燕建議，促進勞務品牌可持續，考慮支持各區縣成立標桿性的勞務品牌龍頭企業，建立職業化薪酬、福利、培訓等制度標準，提高勞務從業者的安全感和認同感。最后，在“專業化”和“職業化”下功夫，推動我市勞務品牌邁向價值鏈中高端。
借助政策扶持和規劃引導的“春風”，重慶定能讓更多勞務品牌拔節育穗，推動鄉村振興，邁向共同富裕。
轉自：重慶晨報網
【版權及免責聲明】凡本網所屬版權作品，轉載時須獲得授權并注明來源“中國產業經濟信息網”，違者本網將保留追究其相關法律責任的權力。凡轉載文章及企業宣傳資訊，僅代表作者個人觀點，不代表本網觀點和立場。版權事宜請聯系：010-65363056。
延伸閱讀
前兩個月工業經濟穩定恢復，企業利潤同比繼續保持增長
