湖南“三尖”創新人才工程又添五項改革舉措

　　記者3月6日從湖南省科技廳獲悉，聚焦“4×4”現代化產業體系建設，為實現“三高四新”美好藍圖提供有力的“頂尖”“拔尖”“荷尖”人才支撐，2024年度湖南省“三尖”創新人才工程項目已啟動申報，又添5項改革舉措。

　　新增重點專題。為扎實推進科技創新高地“五大標志性工程”建設，新增長沙建設全球研發中心城市、科技賦能文化產業創新工程、湘智興湘3個重點專題。其中，長沙建設全球研發中心城市專題旨在面向世界500強等領軍企業研發中心遴選科技創新人才及團隊；科技賦能文化產業創新工程專題旨在大力集聚全國乃至全球致力于文化與科技融合的領軍團隊；湘智興湘專題旨在大力吸引湘籍院士等國家級人才和優秀校友參與家鄉建設。

　　完善直接遴選方式。在持續推進“誰用誰評，誰干評誰”評價機制的同時，堅持標準、寧缺毋濫，進一步優化從重大創新平臺、重大科研項目、重點科技型企業中免于評審、直接遴選人才的人才評價方式，擴大用人單位自主權。

　　鼓勵博士后申報。為加大對優秀青年博士后的支持，對30周歲（臨床醫學放寬至32周歲）以下的在站全職博士后申報“荷尖”人才不設名額限制。

　　優化企業科技人才評價。進一步破“四唯”，明確企業科技人才申報可不受職稱限制，并適當放寬學歷要求。將薪酬等市場化評價手段納入對企業科技人才的評價。

　　明確限項要求。嚴格落實人才計劃互斥原則，將省教育廳芙蓉學者、省科協青年人才托舉工程等納入限項范圍。同時，進一步完善相關表述，力求做到更加科學、更易理解、更具操作性。（記者 王銘俊；通訊員 全程鉑）

　　轉自：湖南日報

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