
發布會現場。四川省人社廳供圖
7月31日,四川省人社廳召開2020年上半年例行新聞發布會,通報今年上半年全省人社工作運行情況及下半年主要工作打算。
今年上半年,四川就業局勢保持總體穩定。1-6月,全省城鎮新增就業43.88萬人,完成全年目標任務的62.7%,其中二季度環比增加4.64萬人、增幅達23.6%。
在落實社保降費減負穩崗政策方面,四川以“減、免”為主,“延、緩”為輔,“降、補”并舉,實施社保降費減負穩崗政策。截至6月底,全省累計減免三項社會保險費225億元,緩繳三項社會保險費3億元,延期申報繳費29億元,繼續實施降低社保費率為企業減負175億元。同時,進一步放寬中小微企業申領穩崗返還的條件,擴大失業保險政策受益面。
在維持勞動關系總體和諧穩定方面,上半年,四川積極開展全省穩定勞動關系“春風行動”,行動期間,全省發布政策解讀8485條,在線培訓192.8萬人次,服務指導企業、勞動者1.3萬戶、34.7萬人,化解勞動糾紛1萬余件,確保全省勞動關系總體和諧穩定,鞏固企業復工復產成果。同時,四川積極做好根治欠薪工作,深入開展《保障農民工工資支付條例》“六個一”系列宣傳活動,組織開展根治欠薪、清理整頓人力資源市場秩序等專項行動,累計檢查用人單位1.97萬戶,查辦違法案件474件,責令補簽勞動合同1.25萬人,為0.82萬名勞動者追討工資1.09億元。此外,四川還創新開展調解仲裁工作,采用“微調解”“云仲裁”等技術手段,全省調解組織共受理勞動人事爭議1.2萬件,調解成功率66%;仲裁機構共立案受理勞動人事爭議2.4萬余件,結案1.9萬余件,結案率79%。
今年以來,全省人社系統積極融入成渝地區雙城經濟圈建設。發布會上,四川省人社廳新聞發言人、廳黨組成員、機關黨委書記向可華介紹,今年上半年,四川從深化川渝人社合作破題,創新推出人社合作“1”個綱領性協議+N個專項工作子協議的“1+N”合作模式;保持多層次互訪、開展寬領域對接、推動全方位合作,磋商提出并共同落實年度“五件大事”(人社信息化“兩地通”、招聘求職“一點通”、養老保險待遇資格“就地認”、流動人才檔案辦理“不跑路”、社保卡“就近辦”)和80項重點工作任務。
下半年,四川人社各級各部門將重點抓好就業、社保、勞動關系、人才人事以及落實雙城建設戰略部署方面的工作。值得注意的是,在社保方面,今年四川人社將按照《四川省工傷保險基金省級統籌實施辦法》,推動四川省從2020年9月1日起實施工傷保險基金省級統籌。(郭瑩 實習生 趙梓萱)
轉自:人民網
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