黑龍江日報訊把非公有制黨組織建設當做系統工程常抓不懈,通過健全組織機構,突出宣傳引導等方法,實現黨的基層組織建設與企業健康快速發展的“雙贏”局面。從“要我建”到“我要建”,如今全省共有6009戶個體私營企業建立了黨組織。
非公黨建工作開展之初遇到一些困難,企業主對在企業建立黨組織存在著認識上誤區,認為黨組織建設是組織部門的事,在企業建立這樣一個組織是不是等于給自己帶上了“緊箍咒”,而且組織建立涉及人員配備、辦公設施、經費保障等一系列投入,投入后能不能在企業發展中發揮作用還是個未知數。
宣傳到位,服務到位,指導到位,各級工商部門充分發揮職能,用真誠推動非公經濟組織的黨建工作,用實際效果打消著企業家們的疑慮。通過開展創先爭優活動,充分發揮黨員先進作用,通過開展“合理化建議、我為企業獻策”等活動,激發黨員的責任心和創造力,提升企業的內生動力。實踐證明,在建立了黨組織的非公企業里,黨員的產品合格率普遍高 于普通員工,事故發生率普遍低于普通員工。尤其是在企業遇到重大訂單突擊生產、意外事故需要搶修、經濟危機陷入困境時,黨員總是沖在前、頂得住、靠得牢、打得贏。
由于非公企業組成的多樣性和靈活性,黨組織設置不能一概而論,全省各級工商部門積極探索非公經濟黨組織設置新模式,對符合《黨章》規定條件的企業單獨成立黨組織;對于中小企業和個體工商戶集中的樓宇、市場等區域,集合多家市場主體成立聯合黨組織;對于業務相同、經營相似的同行業市場主體,成立行業性的黨組織對其進行管理;對于蓬勃發展的小微企業,做到黨建工作同時安排部署、同時動員引導、同時組建發展。
省、市、縣、所四級工商部門充分利用日常巡查、年檢驗照等時機沉下去,深入開展“組織找黨員、黨員找組織,把黨員培養成骨干、把骨干培養成黨員”的“雙找雙培”活動,讓“口袋黨員”亮出身份、找到組織;同時把黨性強、懂經營、熱愛黨務工作、善于團結群眾的業務骨干中的黨員,選拔到黨組織負責人崗位上來。僅2012年,全省通過“雙找”找出“流散”黨員3655名,發展新黨員953名。
來源: 黑龍江日報
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