1月31日，記者從四川省人力資源和社會保障工作會議暨先進集體和先進個人表彰大會上了解到，今年全省人社系統將以高質量充分就業為重點，深入實施就業優先戰略，落實落細就業優先政策，千方百計穩定和擴大就業，全年實現城鎮新增就業85萬人以上，確保全省就業局勢總體穩定。全省人社系統將從七個途徑努力，實現上述目標。
著力鞏固“大就業”工作格局。健全就業工作領導制度，完善黨委政府領導、人社部門主抓、相關部門各負其責、社會各界共同參與的“大就業”工作格局。突出就業優先導向，提高經濟發展帶動就業能力。繼續把穩就業作為“一把手”工程，將就業工作納入對各級黨委政府的績效考評內容，壓緊壓實主體責任。
持續完善就業政策體系。健全就業影響評估機制和產業就業協同聯動體系。大力挖掘數字經濟、綠色經濟、健康經濟和城鄉融合發展等新崗位，支持新經濟新業態新模式發展，加快構建形成“1+N”的就業政策體系。
狠抓重點群體就業。深入開展高校畢業生等青年就業服務攻堅行動，持續挖掘政策性崗位資源，拓寬市場化社會化就業渠道。加強與教育部門和高校的信息對接共享，強化就業指導幫扶，穩固“三支一扶”招募規模，引導支持更多青年到縣域、到鄉村就業創業。開展農民工高質量充分就業行動，加大返鄉入鄉創業幫扶支持，持續推進縣鄉村三級勞務服務體系建設，積極推進農民工市民化，用心用情做好農民工服務保障，確保農民工轉移就業保持在2600萬人左右、脫貧人口務工就業規模220萬人以上。統籌做好退役軍人、殘疾人等群體就業工作，動態消除“零就業”家庭。
促進創業帶動就業。深入實施專精特新中小企業就業創業揚帆計劃。落實好創業擔保貸款獎補資金統籌使用政策，健全擔保基金持續補充與管理機制。全面推廣應用創業擔保貸款信息化平臺，提升創貸工作數字化、智能化、快捷化水平。
健全終身職業技能培訓制度。切實提高技能培訓針對性有效性，鞏固就業培訓和人才評價專項整治成果，制定完善全省補貼性職業技能培訓管理政策。大規模開展就業市場需要的職業技能培訓，探索開展省本級示范培訓，提升就業匹配度和穩定性。
加快發展人力資源服務業。完善統一規范的人力資源市場體系，實施創新發展行動計劃，持續推進人力資源服務促進就業、賦能產業、助力鄉村振興行動，組織川渝、川藏、川陜甘人力資源協同發展系列活動。
深入實施就業服務質量提升工程。持續擦亮“創業天府、樂業四川”公共就業服務主題品牌，做好全國公共就業創業服務示范城市評估迎檢工作，開展省級農村勞動力轉移示范縣（區）、公共就業服務示范縣（區）、鄉鎮（街道）和高質量充分就業社區、創業孵化基地、零工市場等創建活動。加強就業監測預警，跟蹤重點行業、重點企業、重點群體就失業狀況，防范化解規模性失業風險。（記者 劉春華）
轉自：川觀新聞
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