為貫徹落實6月15日區委中心組（擴大）學習會精神，鞏固赴宣州、弋江、三山等地考察學習成果，進一步推動項目建設，促進經濟發展，近日，池州高新技術產業開發區創新招商方式，完善政策措施，出臺《池州高新區招商引資工作管理暫行辦法》，組建5支招商工作隊，實行全員招商，營造了濃厚的招商氛圍。
暫行辦法要求各工作隊加強學習，強化管理，遵紀守法，樹立形象，在做好本職工作的同時，千方百計收集信息，宣傳推介，聯絡客商，引進項目。從項目洽談開始，直至項目落地、開工建設、竣工投產后，各招商工作隊都是重點責任人，負責為項目提供全程跟蹤、一竿子到底、保姆式服務。
暫行辦法規定各招商工作隊分別主攻長三角、珠三角等重點區域重點城市，圍繞電子信息、高端裝備制造等高新技術產業開展招商活動，鼓勵吸引項目進駐標準化廠房，加快產業集聚和中小企業孵化。
暫行辦法對各招商工作隊的目標任務進行了細化分解，強化招商引資工作調度，每月對招商情況進行通報，并加大獎懲力度。將各招商工作隊每個成員一年的年休假補助資金暫扣，作為招商引資目標任務完成保證金，完成招商引資任務后，予以發放，并按1:0.5的比例標準予以獎勵。另外，每超任務引進1個項目，獎勵該招商工作隊每個成員資金2000元；未完成目標任務的，每少引進1個項目，從該工作隊每個成員招商引資保證金中扣除1000元，直至扣完為止。
同時，暫行辦法鼓勵社會公眾廣泛參與招商，積極提供信息，聯系客商，為項目落地、客商投資牽線搭橋。
來源：中國網濱海高新
版權及免責聲明：凡本網所屬版權作品，轉載時須獲得授權并注明來源“中國產業經濟信息網”，違者本網將保留追究其相關法律責任的權力。凡轉載文章，不代表本網觀點和立場。版權事宜請聯系：010-65363056。
延伸閱讀
第六屆中國報業黨建工作座談會（1）
