孚日股份召開勞模座談會

　　近日，孚日集團在總部黨校召開2021年勞模座談會，傾聽勞模心聲，聽取勞模建議，進一步動員廣大干部員工在公司高質量發展中堅定信心、重整行裝、再立新功。孚日集團黨委副書記管金連主持會議，孚日集團黨委書記、董事長肖茂昌出席會議并講話，向勞動模范和先進工作者表示熱烈祝賀，并向廣大勞動者致以崇高敬意。

　　董事長肖茂昌指出，勞模先進要始終保持奮發進取的精神狀態，爭當創新勞動的帶頭人、和諧勞動的帶頭人、崇尚勞動的帶頭人，繼承優良傳統，發揮示范作用，創造一流業績，引領時代前行。在交流發言環節，新選聘的高級工程師們先后發言，表示將以榮譽為新的起點繼續為公司發展貢獻力量。勞動模范及大學生員工代表也相繼發言，表示將在平凡的崗位上勤奮擔當，不辜負公司的期望。

　　勞動模范是員工團體的優秀代表，他們代表著集團的精神風貌和良好的業績。在一季度中，他們帶領集團攻堅克難，克服了各種不利因素，收入、出口、內銷、入庫噸位、一等品率等關鍵性指標均實現了較大幅度增長，圓滿實現首季開門紅目標。

　　美好的成績，歸根到底要靠全體干部員工的勞動創造，這凝聚著眾多勞模無私的奉獻和辛勤的付出。二季度目前在手訂單達到飽滿狀態，但也要清楚的認識到國內外仍舊嚴峻復雜的形勢狀況——原材料價格居高不下，人民幣匯率持續升值，國外疫情近期局部持續爆發，等各種不可控因素相互交織，孚日一定要將“已經拿到手的訂單，要保質保量的交出去。”

　　當前孚日股份已經進入產業升級、品牌提升、多元發展的重要關頭，集團將抓住“雙循環”的重大機遇，在全力做大做強家紡主業的同時，加快布局新興產業，努力培育更多新經濟增長點。集團廣大員工一心一意跟著企業走，在工作中團結拼搏、開拓進取，用不凡的業績為自身體現價值、為企業錦上添花。

　　董事長要求，集團相關部門單位要進一步做好勞模管理服務各項工作，把勞模精神和工匠精神融入發展大局，營造精益求精的敬業風氣，努力造就一支有理想守信念、懂技術會創新、敢擔當講奉獻的員工隊伍，團結帶領集團上下成員當好主人翁，建功新時代。

　　轉自：北國網

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