12月22日上午，2021HRTechXPO年終盛典在深圳隆重開幕！現場400+HR科技同仁共同見證了"影響和改變2022"—中國人力資源科技影響力品牌50強(Brands 50 HRTechChina Influence) 榜單的揭曉。博爾捷數字科技集團成功入選50強榜單，再次證明行業各界對博爾捷數字科技集團數字化實力的高度認可！
這份榜單意義非凡，在2021年后疫情時代，企業人力資源管理數字化加速轉型，與這些優秀的人力資源科技機構和產品密不可分的。這份影響力品牌50強榜單不僅僅是這50個卓越品牌的自身榮譽，也是承載中國人力資源科技發展的澎湃動力關鍵所在，他們更是深刻影響和改變2022年的中國HR科技發展的核心力量。
▲2021中國人力資源科技影響力品牌50強證書
HRTech年終盛典現場大咖云集，參會者眾，來自各企業嘉賓及行業的專家傾情分享了HR關注的未來趨勢、數字化人才管理、員工體驗年度規劃等熱門話題，與會嘉賓和50強機構代表圍繞2022人力資源管理工作挑戰和機遇展開熱烈的探討。
國內首創“復合用工管理云平臺 ”
博爾捷數字科技集團基于各垂直領域行業特點，深入研究企業各種用工形態和用工管理維度，運用行業領先的云計算、人工智能、區塊鏈、大數據等數字技術，打造企業 “復合用工管理云平臺”，包括勞動力眾包管理SaaS、品牌合伙人管理SaaS、DHR SaaS和數字園區SaaS平臺。云平臺能同時覆蓋對全職員工、合伙人、零工及外包項目的全生命周期管理，以及靈活用工業務流、合同流、 票據流和資金流的“四流合一”。通過以數字化平臺賦能企業用工結構調整，讓企業可以根據業務波動合理運用多業態用工形式，實現用工精細化管理。
通過對企業用工結構進行數字化平臺雙邊構建，促進企業多種用工形式發展，賦能企業復合用工管理。云平臺助力企業完成人力資源的數智化升級，幫助企業充分利用社會人力資源，促進企業社會化用工發展，推動企業組織開放式變革，逐步實現顆粒化人力資源管理。
平臺強大的技術能力
基于各行業領域豐富的服務經驗，深刻理解企業復合用工痛點，以aPaaS+iPaaS平臺，滿足企業客戶在組織架構管理、用工結構管理、經營和財稅風險控制等方面的個性化需求，其中，aPaaS采用組件化平臺化的思想，將關鍵技術以及多元應用場景沉淀到平臺之上，以低代碼的形式降低定制化開發的門檻；iPaaS整合公司產品與第三方服務商的前端接口，為企業客戶提供一體化的使用體驗。
博爾捷數字科技集團不僅能夠提供穩定、可靠、安全、合規的SaaS產品，更通過搭建統一的復合用工數據匯總與管理平臺，將業務數據與人力成本聯動，幫助企業動態優化用工結構，節約人力成本、提高用工人效。
轉自：河北網絡廣播電視臺
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