為進一步強化黨建引領,常態化推進“我為群眾辦實事”,提升機關服務意識和水平,高效解決基層、群眾反映的問題,2022年以來,浙江嵊州市煙草專賣局立足“三聚焦”舉措,緊密結合工作實際,傳承弘揚“民情日記”精神,助推黨業融合跑出“加速度”。
聚焦黨建引領,筑牢理想信念“壓艙石”
20世紀90年代,浙江省嵊州市在全國率先創新實施“民情日記”制度,搭建起了一條民情民意精準傳達的有效通道,并且逐漸形成了以“串百家門,知百家情,解百家難,連百家心,辦百家事,致百家富”“六百精神”為核心的“民情日記”制度。
嵊州市煙草專賣局領導班子高度重視政治理論學習。為深入學習“民情日記”精神,2022年3月,該局領導班子帶隊,組織黨員干部,集中前往嵊州市石璜鎮“民情日記紀念館”,通過“實地參觀+追本溯源”形式,詳細了解“民情日記”產生的時代背景和最新發展成果,深刻領會“民情日記”精神的實質和內涵,提升黨員干部服務基層一線的意識、能力和水平。
“這次現場參觀學習,讓我對‘民情日記’精神有了更深刻的認識和了解。作為黨員,我將進一步堅定理想信念,牢固樹立為民服務的宗旨意識,在工作中想群眾之所想,急群眾之所急,解群眾之所困。”該局中層干部錢軍賢,在談及“民情日記”學習心得體會時,這樣說道。

圖為嵊州市煙草專賣局黨員干部參觀“民情日記紀念館”
聚焦轉型提升,跑出黨業融合“加速度”
在深入學習“民情日記”精神基礎上,2022年以來,嵊州市煙草專賣局緊密結合轉型提升要求和本單位工作實際,創造性地提出了“五心促五行”的舉措,以“五心”服務為抓手,將“優化為群眾服務”同“多元協同治理”結合起來,全方位打造“共建共治共享”的企業治理新格局。具體做法上,領導班子帶頭、中層干部為主,通過定期走一個基層部門、訪一片終端市場、參與一項課題研討、參加一次工作室活動、解決一個困難問題,形成民情民意“收集—辦理—反饋—評價(改進)”“閉環”管理機制,著力解決基層、群眾反映的問題和困難,通過凝聚全員力量,共同推進企業高質量發展。
“‘五心促五行’舉措實施以來,我們中層干部每季度至少一次,深入基層一線,了解客戶經營狀態,宣傳相關經營政策及法律法規知識,傾聽零售客戶需求,進一步拉近了和客戶之間的距離。在發現問題、解決問題的過程中,也促進了企業管理轉型、服務轉型、隊伍轉型、作風轉型和思維轉型。這對我們加快推進黨建工作與業務工作深度融合,有著很好的促進作用。”談到今年以來“五心促五行”舉措落實情況,該局中層干部章俊這樣說道。

圖為嵊州市煙草專賣局黨員干部走訪市場一線
聚焦數字賦能,架好服務群眾“連心橋”
為進一步落實落細“民情日記”精神學習要求,2022年以來,嵊州市煙草專賣局針對零售客戶工作中遇到的各類堵點、痛點問題,在業務條線重點開展了《數字化“客情日記”》項目研究,打通客戶問題處理的時間和空間“壁壘”,形成了快速專業高效的服務機制,讓零售客戶擁有更高的體驗感和滿意度。
“我們主要通過搭建數據信息平臺、確定問題答復處理流程、建立標準化的問題答庫等方式,為客戶開辟實時表達訴求的快速通道。在這方面,我們充分發揮了人才工作室的力量,將數字應用與人才隊伍建設、解決重點項目等有機結合起來,全面提升數字化運行管理能力。”談及《數字化“客情日記”》項目研究,該局業務科科長金晶充滿了信心。

圖為嵊州市煙草專賣局人才工作室開展數字課題討論
通過深入踐行“民情日記”精神,該局充分發揮了黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,營造了“為群眾辦實事”的濃厚氛圍,增強了黨建引領的吸引力、啟發力和穿透力。下一步,該局將進一步強化黨業融合,從思維、工具等維度入手,用好數字賦能的先發優勢,發動全員凝心聚力、奮勇向前,助力嵊州煙草數字化轉型再上新臺階。(夏小兵)
轉自:中國社會新聞網
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