湖南桂東煙草：“人才+”打造鄉村振興“新引擎”

近年來,湖南桂東縣煙草專賣局(分公司)緊扣省局黨組“三高三進”發展思路,不斷強化黨建引領,創新推行“人才+”模式,著力構建人才“引、育、管、用”全鏈條,為鄉村振興注入了“新引擎”。

“黨建+人才”強基礎。堅持需求導向,著眼鄉村發展需要,成立縣局(分公司)鄉村振興工作領導小組,建立健全“點對點”聯系機制,安排優秀人才下到基層沉到村里,大力開展駐村幫扶工作,與當地村委會定時開展工作交流、定期做好重點問題研判,為民辦實事、疏民憂、解民困,切實做好鄉村振興工作,同時,不斷完善學習教育、督察考核、定期輪換、激勵獎勵等制度,確保優秀人才下得去、融得進、干得好。2021年安排駐村人員2名,實現了副主任科員“一肩挑”,配備了一批組織滿意、群眾擁護、能力過硬的“領頭羊”隊伍,為鄉村振興發展保駕護航。

“項目+人才”興產業。聚焦雪茄煙葉開發產業,大力實施人才振興戰略,廣泛引導本地種植能人參與雪茄煙試種開發項目,并根據雪茄煙葉開發目標,在桂東范圍內設立雪茄煙試種點4個,安排兩名專業技術人員進行駐點指導,通過“一對一”指導、“手把手”示范、“面對面”講解,不斷強化本地農戶對雪茄煙葉開發工作的認同感和參與感,激發本地農戶參與生產的內生動力,切實讓土生土長的鄉土人才、四面八方的下鄉人才留得安心、干得放心,為全面推進鄉村振興注入“源頭活水”。

“培訓+人才”提動能。結合雪茄煙葉開發要求,定期組織專業技術人員圍繞雪茄煙的發展前景、重要意義、種植技巧等為茄農進行全方面講解,并組織技術人員、茄農及合作社成員開展“鄉村夜話”活動,讓大家一同話雪茄、講妙招、談感想,切實從生產過程中找出“金點子”“土辦法”“小妙招”,讓茄農種植更輕松、更有效,進而實現雪茄煙生產有所成效、雪茄煙開發質量不斷提升。

截至目前,培養本地雪茄煙農12余名,開展“鄉村夜話”活動6期,參與人數達60余人次,教授雪茄煙生產技巧40余個。下一步,桂東煙草將進一步探索“人才+”模式,持續優化鄉村振興人才發展環境,不斷提升服務水平,切實為鄉村振興添活力增動力。(黃舒潔)

轉自：中華資訊網

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