“參天之木,必有其根;懷山之水,必有其源。”近年來,蘄春縣煙草專賣局(營銷部)不斷探索“黨建+業務”融合深度,筑牢改革的“根”和“魂”,疏通發展的“經”與“脈”,同頻共振,融合共進,助推高質量發展。
擦亮“發動機” 深學深抓明航向
思想是行動的先導。思想一松勁,行動退千步。
“黨的二十大報告指出,要深入群眾、深入基層,著力解決好人民群眾急難愁盼問題。作為一名機關人事崗位的工作人員,要學習好,領會好,踐行好二十大精神,圍繞企業中心工作任務,積極為機關,為基層,干部群眾做實事,服好務,奉獻青春力量。”……近日,縣局各支部黨員們圍繞“踐行二十大 我們這樣干”這一主題,爭相上臺,就如何把學習黨的二十大精神落實到工作實踐中開展交流研討,談感受、說心得、話未來。
為使學習教育有內容、接地氣、見實效,各支部立足實際、突出特色,不斷創新學習形式、豐富學習載體,上好政治教育“必修課”。創新運用以“微黨課、微感悟、微典型、微互動、微力量”為主要內容的“五微”載體,多形式、多維度做好“X+”文章,實現了支部主題黨日接地氣、聚人氣、有實效。開設“黨員上黨課”“人人講黨史”“支部書記講壇”等特色學習平臺,充分利用支部陣地教育資源,讓黨員學習真正做到“學起來、記下來、說出來、用進來”,黨員從“旁聽者”變為“實踐者”,從“傾聽者”變為“弘揚者”。組織開展重溫入黨誓詞、講述紅色故事、觀看紅色影片、參觀紅色教育基地等多種活動,讓黨員接受“紅色”洗禮,回望歷史、滋養初心。多姿多彩的教育實踐活動,淬煉了黨性修養,激發了基層黨建活力。
圖為:開展聯學共建活動
提速“傳送帶”,作用發揮爭先鋒
優秀的品質需要不斷傳遞,優秀的隊伍更需要榜樣的示范引領。
“陳芳等同志是我們身邊優秀共產黨員的代表,大家要見賢思齊,向身邊先進典型學習,成就更好的自己,為企業高質量發展貢獻應盡之力”。在縣局舉辦的道德大講堂暨先進典型宣講會上,縣局主要負責人向全體干部職工發出號召。
近年來,縣局(營銷部)積極培養典型、宣傳榜樣,發揮黨員先鋒模范帶頭作用,在隊伍建設中廣泛傳遞榜樣價值,將榜樣力量打造成推動企業發展的“新引擎”。
培育“金色先鋒”。深化黨員積分制星級管理,以基本要求分“立身”,憑守紀情況分“校正”,用成績榮譽分“賦能”,用積分記錄黨員變化,衡量黨員作用、評定黨員優劣,評定優秀共產黨員。培育“金色標兵”,持續開展“榜樣之星”評選活動,選樹各戰線有責任、有擔當、有作為的先進典型,設專欄曬成績、曬亮點、曬榮譽,見賢思齊,激發黨員隊伍“活因子”。
圖為:設立黨員先鋒榜
加快“組裝臺”,黨業融合提質效
聚焦“十四五”規劃,持續持續運用“黨建+”工作法,提升企業競爭力,跑出高質量發展加速度。
黨建+服務營銷,設立營銷戰線黨員先鋒崗,組建黨員志愿服務隊,將二十大精神送到零售終端、誠信互助小組;制定“一戶一策”服務策略,開展有針對性的經營指導,打造具有轄區特點的終端形象,提升客戶盈利水平。
黨建+行政管理,優化政務服務,開通“午間服務不間斷、周末服務不打烊”等彈性服務,為老人、殘疾人等特殊群體實施開辟“綠色通道”,送證上門。還積極與地方財政部門、合作銀行溝通對接,全面推行行政處罰網上繳費服務,打通便民服務“最后一公里”。
黨建+改革創新,以“業務理論有水平、技術技能有專長、現場工作有經驗”為核心,組建黨員創新工作室,圍繞企業熱點難點問題選題立項、專項攻堅,先后實施專賣查處分離、現代終端積分制管理等創新項目,一批提升企業高質量發展的QC課題應運而出,賦能改革發展。同時,在疫情防控、安全生產、鄉村振興等工作中加速滲透黨建力量,全面構建黨業融合提質效、促發展的優質格局。
圖為:黨員領題創新項
讓黨建成為看得見的生產力。下一步,蘄春縣煙草專賣局(營銷部)將持續推進黨建與業務深度融合,讓“紅色引擎”激發澎湃動能,以高質量黨建助推高質量發展。
轉自：永州新聞網
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