“錢大哥，我們使不來這個繳醫保的小程序，你教教我們。”在云南省文山州東山鄉合掌村的辦事大廳里，工作人員在幫著村民們繳納醫療保險，村民口中的“錢大哥”正是在一旁忙碌的錢國紅，他是云南煙葉復烤有限責任公司文山復烤廠（以下簡稱“文山復烤廠”）的一名司爐工，2023年5月作為駐村干部來到文山市東山鄉合掌村。
“我從1994年參加工作就是一名司爐工，大多數時候都和鍋爐待在一起，性格有些靦腆，現在交到了那么多朋友，大家都說我開朗了不少。”錢國紅看著在村委會的村民們笑著說道。
從機械林立的工廠到歡聲笑語的村子，從精確嚴謹的指標參數到“一增一促、兩縮小、兩確保”的工作落實，這對于只懂機械“脾氣”的錢國紅來說確實是個不小的挑戰。
合掌村共有村民818戶，錢國紅和駐村工作人員們需走訪村里全部農戶，了解并記錄他們的家庭基本情況，重點關注脫貧不穩定戶、邊緣易致貧戶、突發嚴重困難戶，及時掌握其家庭近況并采取有效的幫扶措施。其中，如何更好地宣傳政策，讓村民得到及時地幫扶是錢國紅最關心的問題。
為了快速融入駐村隊伍，錢國紅主動通過“書記大擂臺”學習各鄉各村書記的工作經驗，觀看“文山大課堂”直觀、具體地學習新的政策規定，運用“院壩會”“火塘會”小課堂和村民們一起學習黨的二十大精神及各項強農惠農富農政策。
“村民都知道有事找組織，但我們不能等他們來找，我們要主動幫他們想辦法解決問題”，錢國紅邊整理農戶資料邊說，“現在是數字化時代，我們可以用手機辦理很多業務，但是有很多村民特別是老人，既不識字也沒有智能手機，只能我們先和他們解釋清楚然后幫他們操作，才能讓他們享受到國家的好政策”。參加駐村工作以來，錢國紅用對待機械設備的嚴苛來要求自己熟知政策，把源源不斷地“鍋爐熱”傳遞給村民……
每年3至4月，錢國紅會和村委會的其他隊員們一起到村民家里查看是否有缺水的情況，采取有效措施保障其飲水安全；6到7月，在村里的山下設卡值守，向上山干活的村民宣傳防火意識，守護山林；9至10月，到村民家中了解是否有錄取的大學生，讓他們及時享受到國家的教育保障政策；年末，通過開群眾會或是直接入戶走訪的形式向村民宣講醫療保險的重要性。
更多時候，錢國紅會挨家挨戶去解決他們遇到的具體困難，若是農戶家里收入過低，就積極鼓勵家中勞動力到當地產業里工作或是外出務工；若是有村民間發生矛盾沖突，就及時介入調解……
當被問及對哪一戶村民的印象最深刻時，錢國紅思考了許久說：“每一戶都不一樣，都有很深的印象”。對于錢國紅而言，這818戶不僅是數字，更是不同的面孔，不同的情誼。
（錢國紅到村民家中宣傳政策）
從“錢工”到“錢大哥”，變的是工作環境和方式，不變的是面對工作任務時的責任和擔當，會一直像鍋爐產生的熱能一樣，持續地供應著設備平穩運行的動力和溫暖人心的活力。（成怡瑾、唐章穎）
轉自：中國網
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