2026年2月9日，葵花藥業（002737.SZ）發布管理層調整公告，引發醫藥行業廣泛關注。公告顯示，原總裁關一因個人原因申請辭去總經理（總裁）職務，但其并未脫離公司核心管理團隊，辭職后仍擔任公司董事、控股子公司相關職務，同時補選為董事會薪酬與考核委員會委員，繼續參與公司戰略規劃與核心管理工作。
業內人士分析認為，關一卸任總裁職務，并非脫離葵花藥業發展體系，反而可能是公司內部業務分工的優化調整，其或將被賦予更重要的職責，聚焦于核心業務拓展、戰略落地推進等關鍵方向，進一步強化公司市場競爭力。
回顧關一任職期間的表現，其對葵花藥業的發展起到了關鍵推動作用。2019年與董事長關玉秀攜手接棒后，關一精準把握市場需求，重點強化公司兒童用藥品牌優勢，秉承“用媽媽心做兒童藥”的理念，推動公司研發、生產了多款優質專業的兒童藥產品，持續深化“小葵花”品牌認知度，鞏固了公司在兒童用藥領域的龍頭地位。
在品牌戰略布局上，關一任內持續深化“雙輪驅動”模式，在夯實兒童用藥業務的基礎上，將“一老一小”雙引擎驅動戰略確立為公司核心發展方向，積極拓展老年健康市場，實現業務多元化發展。在其帶領下，葵花藥業業績表現亮眼，2021-2023年連續三年實現營收、凈利潤同比兩位數增長，成為中藥行業高質量發展的典范。
此次管理層調整后，新任總裁周建忠將接過管理重任，憑借其豐富的行業管理經驗，助力公司持續深化既定戰略。葵花藥業表示，未來將進一步強化核心業務板塊專業化運營能力，引進各類關鍵領域專業人才，推動三大業務板塊協同發力，實現公司健康、穩健發展。
轉自：日照新聞網
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