首屆中國民營企業文化論壇召開

　　為進一步落實習近平總書記重要講話精神，引導我國民營企業提升文化管理水平，促進民營企業在新常態下有新作為，實現“十三五”時期我國民營企業的轉型發展，6月25日，由中國企業文化研究會主辦的“首屆中國民營企業文化論壇”在浙江省湖州市召開。活動邀請中央、國家有關部門領導作專題報告；現場專家學者和企業家共238人圍繞“民營企業文化創新與社會責任”這一主題以及供給側改革、工匠精神、社會責任、非公經濟發展等焦點話題進行了理論探討和案例分享。

　　據北京師范大學管理研究院院長唐任伍分析，當前經濟下行壓力大，呈現出國際經濟發展不確定性增強、信息技術革命對人類社會轉型推動作用強、要素成本低的優勢減弱、資源環境約束進一步增強、國際競爭環境愈加激烈、內需拉動增長的作用日益增強等特點。

　　第九、十屆全國工商聯副主席孫曉華進一步指出，民營經濟具有自身的活力，是自主創新的主體，當前民營企業尤其是中小微企業在經濟新常態下，更應該看到文化建設的重要性，認識到文化的傳承、引導甚至是支撐作用。他表示，民營企業的文化體系根在內涵，重在建設，貴在堅持，成在創新。

　　中國華信能源有限公司辦公廳總經理陳國慶作為企業代表發言表示，民營企業應把戰略布局、機制創新、文化建設作為推進企業發展的三大支柱；在轉型升級大背景下的文化傳承與創新，應堅持以社會主義核心價值觀為導向，把傳承創新、落地生根、知行合一、推動發展作為企業文化建設的著力點和落腳點，乘文化動力揚帆，借文化之力塑形，聚文化合力前行。（劉應平 吳雋文）

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