洞頭電力“五個一”推進企業文化班組落地

　　9月11至15日，洞頭供電公司組織相關人員紛紛下基層開展指導活動，以豐富多樣、針對性強的活動為載體，著力做好與企業文化相融合的特色班組建設。

　　據了解，為扎實推進企業文化在班組落地，今年以來，該公司積極探索企業文化在基層班組的落地實踐，建立五項模塊，打造企業文化在班組落地的陣地實踐，以“五個一”推進企業文化在班組落地。

　　一張班組名片塑形象。以“塑造班組形象、展示班組魅力，打造班組品牌”為主題，展示班組亮點，突出班組文化建設的個性特色，全面展示班組職責、班組愿景、團隊風采等。

　　一面文化墻展風采。把班組文化墻作為對外形象展示的窗口、對內交流溝通的平臺和班組文化建設的主陣地，結合本班組和人員特點，緊緊圍繞班組工作實踐，做到共性和個性相結合，科學設計文化墻板塊。

　　一個讀書角增智慧。以“創建學習型班組、爭當學習型員工”為主題，在班組設立讀書角，精選各類優秀期刊和書籍，定期開展活動，使讀書角成為員工的文化充電站，營造氛圍，陶冶情操，提高素質。

　　一本口袋書傳文化。組織統一編印企業文化建設口袋書，使員工在學習中理解，在掌握中實踐，促進了國家電網公司統一的企業文化的全面普及。

　　一堂道德課提素質。結合道德講堂，將國家電網公司統一的企業文化與社會主義核心價值觀進行有機的結合，提高班組員工認識，啟迪班組員工思想，陶冶班組員工情操，規范班組員工行為，提升了全體員工對公司企業文化的認同感、歸屬感和自豪感，為企業文化在班組落地奠定了基礎并取得了成效。（通訊員 黃昭團 趙舒雷）

來源：溫州網

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