安踏鞋業2014年會盡顯企業文化 零售轉型勢在必得

"加油！加油！加油······"伴隨著拉拉隊的吶喊聲，2月4日，安踏鞋業第十八屆職工文體尾牙活動在熱烈的拔河比賽中正式拉開序幕。來自安踏鞋業各事業部、安踏行政管理中心的數千名職工參加了此次活動，共享安踏鞋業在過去的一年里的收獲和喜悅。

活動現場，人山人海，熱鬧非凡。安踏鞋業的員工們帶來了豐富多彩的文娛活動，拔河比賽、接力賽、籃球賽等特色活動此起彼伏，充分展現了安踏員工們青春、活力、運動的精神面貌。“這些活動都是需要多人完成，體現的是團隊的力量。團隊文化作為安踏的核心文化之一，我們希望通過這些運動來推動大家團結協作的意識，并運用到工作中，形成合力，為公司發展貢獻更大力量。”鞋業事業部負責人告訴記者。

此外，活動現場還給比賽獲勝者以及年度的優秀員工頒發了各類獎項，表彰大家的員工們兢兢業業、勤勤懇懇的工作態度。“這是對我們最大的獎勵和鼓舞”。一位在公司工作15年的老員工告訴記者。對于這位來自四川的老王，安踏早已經是他的家，身邊的同事就是他的兄弟姐妹。

一直以來，安踏非常重視企業文化建設，重視對一線員工的關懷，每年的春節、元宵節、勞動節、感恩節等重大節日都會舉辦各種形式的文娛活動，感恩員工，回報社會。據悉，“誠信感恩”是安踏企業文化的核心價值觀，在二十多年的發展歷程中，安踏的員工已經形成了強大的凝聚力和向心力，大家勤勞工作和付出，同時又能收獲喜悅和回報，一路相隨。

“未來，我們還將繼續以企業文化為紐帶，以關愛員工為行動指導，秉承‘永不止步’的品牌精神，在企業員工福利和發展上不斷超越，不斷突破和創新，讓員工們都愿意留在公司，安心在公司工作。”上述負責人表示。

據了解，2014年是安踏集團“零售轉型”的深耕之年，安踏鞋業事業部等供應鏈體系為配合集團戰略，在商品、團隊、流程等方面開拓創新，無中生有，取得豐盛的成果；2014年，安踏呼吸網跑步鞋備受市場親賴，產品供不應求，引領運動鞋產品市場綜合占有率連續十三年位居第一；2014年，安踏簽約NBA并推出聯名籃球戰靴，新標識、新科技、新技術在戰靴上得到廣泛運用，贏得廣大籃球愛好者的追捧······這些耳熟能詳的商品都是安踏鞋業各事業部全體員工的付出和成果，他們為集團的零售轉型提供了強大的產品保障。

“2015年，安踏供應鏈將繼續向協同供應鏈轉變，并進一步探索打造可持續發展的供應鏈，以精細化管理、文化建設、人才梯隊建設為基石，優化供應鏈布局，加快技術研發應用，提升反應速度、深入質量管理和供應鏈管理，用互聯網創新思維構建可持續發展的安踏供應鏈生態體系。”安踏品牌相關負責人表示。

來源：慧聰網

　　版權及免責聲明：凡本網所屬版權作品，轉載時須獲得授權并注明來源“中國產業經濟信息網”，違者本網將保留追究其相關法律責任的權力。凡轉載文章，不代表本網觀點和立場。版權事宜請聯系：010-65363056。

延伸閱讀