工商銀行邯鄲邯鋼支行積極塑造特色企業文化

近年來，工商銀行邯鄲邯鋼支行積極塑造特色企業文化，在努力培育企業精神的基礎上，逐步形成以人為本的管理氛圍，以績取人的用人氛圍，團結友愛、和諧寬松的人際氛圍，干事創業、爭創一流的工作氛圍，建設有學習力、有文化力、有戰斗力的團隊組織。

該行追求通過學習提高員工的素質，開發能力和智慧。尤其是該行團隊通過共同學習，提高整體的適應能力和創造能力。按照科學管理、規范管理、從嚴管理的要求，全面加強管理，有效防范和化解經營風險。該行適應時代要求，確立人本主義管理理念，積極倡導以自我約束為條件、以自我管理為基礎、以自我改善為目標的柔性管理，以獨特的制度文化統一員工的行為規范，使員工自覺地遵守規章制度，保證全行目標的實現。

在全行樹立一種“客戶第一”的思想，努力營造一種服務高尚的氛圍，一切以客戶的需求為出發點，以客戶的滿意為落腳點，讓每一位客戶都滿意而來，乘興而歸。尊重愛護員工，維護員工利益，讓員工就像生活在一個大家庭一樣，真正成為員工的依靠和家園，從而使廣大員工自覺地愛家建家。建立優秀人才脫穎而出的選人機制，公開競爭的用人機制，制度管人的評價考核機制和以績效取酬的分配激勵機制，形成以工作論英雄，靠貢獻比高低，按效益行獎懲，憑業績定升遷的氛圍，激發員工的活力，呈現出信心足、效率高、前景好的發展態勢。

來源：第一金融網

　　版權及免責聲明：凡本網所屬版權作品，轉載時須獲得授權并注明來源“中國產業經濟信息網”，違者本網將保留追究其相關法律責任的權力。凡轉載文章，不代表本網觀點和立場。版權事宜請聯系：010-65363056。

延伸閱讀