9月17日上午,國家級開發區之一的廣東惠州仲愷高新技術開發區召開了人才與科技工作會議,對區內的優秀人才進行了“愷旋人才計劃”嘉獎。作為仲愷高新區的重要企業之一,德賽西威共摘得“創新創業領軍團隊”、“優秀高校應屆畢業生”、“首席技師”、“優秀技師”四大獎項,成為高新區內唯一同時榮獲四大人才獎項的汽車電子企業。
自身強大人才自然來
“科技是第一生產力”,而人才是科技發展的核心,一直以來,重視人才培養是德賽西威穩步發展的重要基礎。德賽西威現擁有員工2000多人,而其中研發人員已經超過了總人數的30%。從2012年到今年,德賽西威先后在新加坡、德國、日本成立分公司,培養和引進了一批海外技術人才。同時,德賽西威注重校企合作和研發隊伍的人才梯隊建設,不斷壯大公司的自主研發力量。
是不是人才數字說了算
翻看獲獎人員的檔案,我們不難看出,這些人才創造的是一串串的數字。
以段擁政為核心的創新創業領軍團隊共申請專利36項,其中發明專利25項,實用新型11項,共授權專利16項,其中發明7項,實用新型9項。其中《一種汽車音響單片機及周邊電路設備的電源掉電方法》獲得2013年惠州市科學技術進步專利類金獎,《坡度檢測方法》獲得2014年惠州市科學技術進步專利類金獎。
首席技師凌云南:為節省成本,凌云南利用自身多年積累的經驗,自行攻克技術難題,為產品順利生產做出了貢獻,先后為公司創造和節省近200萬元。
優秀技師陳偉紅:對生產設備進行優化改造,一次解決了攪拌和脫泡的問題,先后為公司節省成本超過150萬元,并申請了國家專利,獲得專利局受理。
作為連續兩年獲得“創新創業領軍團隊”榮譽稱號,德賽西威技術中心及市場與公共關系總經理段擁政作為企業代表發表了感言。段總說到,能獲得2013年度創新創業領軍團隊,與仲愷高新區提供的優質工作環境和政策密不可分,德賽西威一直秉承“科技創新”的宗旨,致力于將德賽西威打造成引領全球的汽車電子龍頭企業。
據了解,本次會議對入選 “愷旋人才計劃”的近300個企業、團隊及個人頒發了獎牌、獎杯、證書及近2000萬元工作資助經費。

德賽西威汽車電子獲“創新創業領軍團隊獎”

段總上臺發言
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