寧波今年將評選首批“最具社會責任獎”企業

金報訊通訊員 周潔 記者 王穎 昨天，寧波市企業社會責任評價中心掛牌。今年，將評選首批“最具社會責任獎”企業。3月1日起，《寧波市企業信用監管和社會責任評價辦法》下簡稱《辦法》正式施行。這也標志著寧波企業社會責任評價工作邁上規范化、制度化、法制化的軌道，創了全國先例。

　　企業根據綜合信用分四個等級

　　企業綜合信用等級，將標志為A、B、C、D這4個等級。A類表示信用風險很小;B類表示信用風險較小;C類表示信用風險較大;D類表示信用風險很大。

　　企業社會責任的評價，一共有五大類的指標:企業發展、勞動關系、環境關系、社會關系和企業文化。通過這5方面的評定，評出優秀、達標、不達標、嚴重缺失這4個等級。

　　綜合信用等級標識為A類或者社會責任評價等級為優秀的企業，將能享受到一系列的激勵措施。綜合信用等級標識為D類或者社會責任評價不達標的企業、社會責任嚴重缺失企業，有關管理部門將在法定權限范圍內采取制裁措施。

　　市和諧企業創建工作領導小組組長勞建蘭說，今年寧波市將探索開展首批“最具社會責任獎”企業的評選、表彰工作。以后，每兩年表彰一次。

　　勞動關系和不和諧將能量化

　　勞動關系和不和諧，以往只能憑“感覺”。接下來，寧波將進行一個客觀量化。

　　會上，市人社局介紹道，“寧波版”的區域勞動關系和諧指數評價工作現正在籌備中。評價結果將在每年第四季度或次年一季度發布。

　　會上，匯報了關于開展寧波市勞動關系和諧指數評價工作的情況。

　　職工滿意度將成為測評的3大方面之一。具體有，員工對企業就業環境、收入待遇、業余文化、人文關懷等的滿意度也會對指標形成一定影響。

來源：現代金報

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