宇通重工榮膺“2011鄭州地區十佳雇主”

1月5日，由智聯招聘、北京大學企業社會責任與雇主品牌傳播研究中心及中國教育電視臺一頻道《職來職往》聯合主辦的“中國年度最佳雇主（2011）華北區頒獎典禮”在天津隆重舉行，宇通重工以良好的雇主品牌意識從提名的百強企業中脫穎而出，榮膺“中國年度最佳雇主（2011）鄭州地區十佳雇主”稱號。

　　中國年度最佳雇主（2011）調查活動是由智聯招聘、北京大學企業社會責任與雇主品牌傳播研究中心及中國教育電視臺一頻道《職來職往》聯合主辦的。該調查活動是一次權威、全面、科學、實用的雇主調查活動，最終將實現招聘單位與求職者的雙贏，在幫助廣大求職者了解優秀雇主的同時，促進企業雇主品牌建設和傳播，幫助企業把雇主品牌工作落在實處。此次調查于2011年10月11日啟動，在全國20多個城市展開，共有1190個雇主報名參與。全程由北京大學社會調查研究中心進行調研，通過運用外部公眾調查與內部員工調查相結合的方法，經過報名資料初篩、網絡信息查詢、人力資源管理問卷分析、專家評議等四個環節，重點關注各行業優秀雇主、地區有影響力雇主、高速發展的中型雇主等因素，最終產生了百強提名雇主。據悉，鄭州十佳雇主由社會公眾投票產生。

　　扎實的雇主品牌建設與傳播之路是華北企業吸引優秀人才的重要保證。宇通重工能從眾多參評的優秀企業評選中脫穎而出，成為“中國年度最佳雇主（2011）鄭州地區十佳雇主”，充分肯定了宇通重工人力資源工作中所取得的成績，也為公司提供了更有針對性的參考數據和改進方向。新的一年，宇通重工人力資源部將按照公司年度重點工作計劃在雇主品牌塑造、優秀人才引進、員工培訓發展、人力資源體系建設等方面持續開展一系列工作，力爭在2012年取得更加優異的成績，為企業吸引越來越多的優秀人才，為宇通重工的持續、健康發展提供強力支撐。

來源：中國工程機械商貿網

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