中興通訊榮膺中國企業社會責任年會“2022年度責任治理”獎項

　　近日，中興通訊在南方周末報社主辦的第十四屆中國企業社會責任年會上榮獲“2022年度責任治理”獎項。南方周末是中國最早對企業社會責任課題進行深度關注、報道與研究的機構媒體之一。獲此殊榮，是業界對中興通訊在環境、社會和公司治理等方面努力的肯定。

　　一直以來，中興通訊高度關注可持續發展，圍繞“數字經濟筑路者”的定位，通過覆蓋全球的管理體系，深入了解利益相關方需求，識別公司重點關注的可持續發展議題，評估其機遇和風險，并進行常態化、規范化管理。一方面，中興通訊建立了覆蓋全公司的可持續發展組織架構，公司可持續發展委員負責可持續發展重大項目以及相關成效考核，定期向董事會匯報。橫向層面，各職能部門單位構成可持續發展工作小組，實現上傳下達和統籌兼顧。另一方面，作為聯合國全球契約組織成員，中興通訊可持續發展戰略以公司愿景作為出發點，以公司人才、合規和內控三大基礎工作為抓手，強化核心競爭力的同時，結合17個聯合國可持續發展目標(SDGS)和行業發展趨勢，明確五大可持續發展戰略重點，為全球可持續發展貢獻力量。

　　在綠色發展方面，中興通訊積極參與全球脫碳經濟轉型，通過綠色企業運營、綠色供應鏈、綠色數字基礎設施、綠色行業賦能四大維度鋪設“數字經濟林蔭路”，助力各行各業快速步入綠色發展通道。目前，中興通訊正攜手合作伙伴廣泛開展5G+創新綠色實踐，已在全球實施超過60個示范工程，爭取早于2030年實現碳達峰，早于2060年實現碳中和。

　　在貢獻全球社區方面，中興通訊圍繞教育發展、醫療救助、弱勢救助、鄉村振興和環境保護五大領域工作，在全球范圍內積極開展社區公益與救助行動，通過捐資捐物、技術賦能，不斷踐行企業社會責任。2021年，中興通訊公益基金會全年開展公益活動220場，累計服務弱勢群體1.2萬人。

　　在公司治理方面，中興通訊通過數字化手段，形成了相對完備的風險管理及內部控制管理辦法，并持續完善業務連續性體系建設和導入。同時，公司始終將合規管控嵌入各項業務流程，并建立了與公司業務實踐相一致的一流合規管理體系，與全球客戶、供應商及其他業務合作伙伴一起實現可持續發展。

　　作為聯合國全球契約組織和全球電子可持續發展推進協會的成員，自2009年起，中興通訊已連續14年主動向社會發布可持續發展報告。2021年，中興通訊A股和H股也均被納入富時社會責任指數系列，可持續發展成果獲國際社會認可。

　　未來，中興通訊將繼續在環境、社會、治理等方面，積極貫徹可持續發展理念，為相關方和社會創造共享價值。

　　轉自：C114通信網

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