作為創新活動實施的載體,科技重大專項未來的實施重點和方式被進一步明確,其中“揭榜掛帥”被頻頻提及。
今年的政府工作報告提出,2021年要改革科技重大專項實施方式,推廣“揭榜掛帥”等機制。“十四五”規劃和2035年遠景目標綱要草案也提出,改革重大科技項目立項和組織管理方式,給予科研單位和科研人員更多自主權,推行技術總師負責制,實行“揭榜掛帥”、“賽馬”等制度。
在3月5日舉行的十三屆全國人大四次會議首場“部長通道”上,國家發展改革委主任何立峰表示,“十四五”期間重大工程項目主要是兼顧“國家大事”和“關鍵小事”,引領未來發展的關鍵性重大攻關項目,包括量子信息、星際探測,以及涉及能源安全、糧食安全和產業鏈供應鏈安全的“卡脖子”重大攻關項目,我們將充分發揮新型舉國體制作用,按照“揭榜掛帥”的要求予以推進。
不少代表委員也將目光聚焦在了“揭榜掛帥”上。全國政協委員、上海科學院副院長曹阿民對第一財經記者表示,“揭榜掛帥”能讓不同的創新主體在同一平臺上平等競爭,英雄不論出身和資歷,由此能激發更多創新主體的活力。
在他看來,“揭榜掛帥”非常形象,但“我比較關心的是,對于榜單甄選標準的公平性的把握。我們的出發點是好的,但是不能為了申請經費而去‘揭榜’,另外在科研院所、企業聯名‘揭榜’的過程中,應該怎么界定各自的任務。”
“十四五”科技計劃項目改革重點
重點專項是國家重點研發計劃組織實施的載體,聚焦國家重大戰略任務、以目標為導向,從基礎前沿、重大共性關鍵技術到應用示范進行全鏈條創新設計、一體化組織實施。
科技部資源配置與管理司司長解鑫在2月26日舉行的國新辦新聞發布會上表示,國家科技計劃是政府組織科技創新活動的重要載體,“十四五”還要繼續深化改革,進一步激發科研人員活力,提高科技計劃的整體績效。
在具體改革舉措方面,解鑫說第一個就是“揭榜掛帥”,這是“十四五”科技計劃項目改革的重中之重。
他介紹,在去年疫苗研發的項目當中,就已經實行了“揭榜掛帥”的模式,榜就是臨床任務批件,拿到批件,我們就分階段給予支持,調動了社會各方面的研發力量。實際上,“揭榜掛帥”改革的核心就是要緊緊圍繞經濟社會高質量發展的現實緊迫需求,來設計研發任務。在執行過程中,通過“軍令狀”等改革舉措來壓實責任,最終由用戶來考核成果,使科技計劃能夠更加聚焦國家需求,更加增強攻堅能力。
不僅是疫苗研發采取了“揭榜掛帥”,一些產業領域和地方政府也已經開始嘗試 。
早在2018年,工信部就發布了《新一代人工智能產業創新重點任務揭榜工作方案》,在17個方向及細分領域開展集中攻關,重點突破一批創新性強、應用效果好的人工智能標志性技術、產品和服務。
從地方政府來看,福建省今年2月公布面向全國發布科技重大專項“揭榜掛帥”技術需求榜單,圍繞三個重大技術需求題目發布英雄榜,廣邀科研單位和企業前來“揭榜”攻關。據悉,研發總預算初步預測達7300萬元。
3月1日,遼寧省公開發布首批200個實質性產學研聯盟名單和100個“揭榜掛帥”榜單,聚焦鋼鐵、石化、裝備制造等全省優勢產業的創新發展,聚焦全省行業龍頭和骨干企業的技術“瓶頸”,通過“揭榜掛帥”,有效集聚和整合優勢創新資源,集中力量攻克一批關鍵核心技術和“卡脖子”問題。
代表委員這樣說
全國政協委員、埃夫特智能裝備股份有限公司董事長許禮進在受訪中表示,目前攻關技術遴選周期長,揭榜主體承擔風險大,揭榜掛帥的制度設計還有待完善。
許禮進建議,國家對“揭榜掛帥”的制度設計要考慮分層次、開放性、競爭性、共享性。
具體來說,分層次就是,國家層面“揭榜掛帥”側重的是事關全局性、戰略性、前沿性的重大科技需求,省級層面側重的是即期的、應急的、現實性的重大科技需求;開放性、競爭性就是公開面向所有市場主體,不分所有制,不分區域或國別,凡是有條件有實力的都可以參與競爭,并接受社會監督;共享性就是對揭榜攻關成功的產品和技術及時進行梳理,并強化應用推廣,第一時間在全國范圍內實現成果有償共享,不斷放大“揭榜掛帥”的帶動作用。力爭通過三五年的努力,使我國制造業在核心關鍵技術上有實質性的突破。
全國政協委員、江西省科協主席、農工黨江西省委會主委史可認為,“揭榜掛帥”制度的提出為我國圍繞關鍵核心技術開展集中攻關,開啟了新思路、開拓了新路徑,目前已經取得積極的成效,但還存在一些亟待解決的突出問題。
比如,掛榜項目篩選機制還不完善,哪些項目有資格掛榜缺少相應的評價標準,現階段不少掛榜項目只是當地部分企業所面臨的技術難題,而非產業關鍵共性技術,對整個行業發展的推動作用相對較小。
另一方面,揭榜者審核機制還不完善,有的依然未能破除科研領域論資排輩“關系網”,迷信學術權威,還有的未對揭榜者科研能力進行相應的評估,導致攻關任務未能如期實現。
史可建議,要加快實行“揭榜掛帥”制度,堅持“以需定榜”與“唯賢選帥”相統一。
而在全國人大代表,中科院院士、中科院上海技術物理研究所研究員王建宇看來,科研問題一直都是國家有需求然后大家去申請,中選后繼而去做進一步研究。在攻克科技難題的過程中,需要一批潛心做事的科研人員,為了給他們營造更好的科研氛圍,還需要提高科技項目的管理效率。
他告訴記者,例如我們已經實行了一年多的“科研經費包干制”就受到了科研人員的好評,但目前絕大部分國家科研項目計劃還沒有實行“科研經費包干制”。“以前曾有‘要做課題組長,先要學會財務’的說法,現在國家出臺了很多為科研人員減負的政策措施,應盡快將這些政策落地,為基礎研究營造更加寬松自由的創新環境。”
轉自:第一財經日報
【版權及免責聲明】凡本網所屬版權作品,轉載時須獲得授權并注明來源“中國產業經濟信息網”,違者本網將保留追究其相關法律責任的權力。凡轉載文章及企業宣傳資訊,僅代表作者個人觀點,不代表本網觀點和立場。版權事宜請聯系:010-65363056。
延伸閱讀