近年來，山東省國資委堅決貫徹落實國有企業改革發展的重要論述精神，督促指導省屬企業尋標對標、創優爭先，持續加強一流企業建設，推動山東省屬企業在全省經濟高質量發展中切實發揮“壓艙石”作用。
高水平開展尋標對標，企業競爭力穩步提高。山東省國資委出臺專項政策，針對性制定28項對標指標，并將爭創成效納入省屬企業高質量發展考核，對成效顯著的企業予以專項加分。省屬企業錨定對標提升目標任務，精準尋標、扎實對標、挖潛提升，構建起“尋標找差距、對標補短板、立標樹榜樣、創標領未來”的完整工作閉環。截至目前，4家省屬國企入選國務院國資委世界一流行業領軍培育企業和專業領軍培育企業名單、22家國企入選“雙百企業”名單、25家入選“科改企業”名單，數量在全國各省市中分別居第一、第二、第二位。山東省屬企業有3家進入世界500強，2023年以來新增制造業單項冠軍34家，獨角獸企業2家，瞪羚企業61家，專精特新“小巨人”25家，一批企業實現從“跟跑對標”到“并跑創標”的轉變，在行業內樹立起標桿形象。
高質量推動科技創新和產業升級，行業控制力和影響力明顯提升。堅持將科技創新作為核心抓手，聚焦關鍵核心技術攻關、創新體系構建和數字化轉型，推動創新資源集聚、創新能力躍升，讓科技創新成為企業高質量發展的“核心引擎”。2021-2024年，山東省屬企業研發經費投入年均復合增長率超20%，2023年以來累計新獲得國家級和省部級獎勵186項。立足做優做強主責主業，以對標提升推動產業布局優化、產業鏈協同和服務質量升級，在基礎設施、高端裝備、高端化工、新一代信息技術、現代服務業等領域形成產業優勢，實現從“規模擴張”向“質量提升”的轉型跨越，為全省產業升級提供有力支撐。
高標準提升治理能力，發展根基更加堅實穩固。堅持在完善公司治理中加強黨的領導，創新出臺黨委前置研究“三張清單”示范文本、“三重一大”決策監督機制等制度文件，推動省屬企業黨委充分發揮把方向、管大局、保落實的領導作用。推動省屬企業董事會應建盡建，開展省屬企業完善中國特色國有企業現代公司治理評估，有效厘清黨委、董事會、經理層權責邊界，權責法定、權責透明、協調運轉、有效制衡的公司治理機制更加健全鞏固，中國特色國有企業制度優勢不斷轉化為高質量發展治理效能。對標中央企業標準構建高效管控模式，全面推進司庫體系建設，銀行賬戶“開、銷、變”全流程管控率、銀企直連率大幅提升，資金管理從“散點管控”邁向“全域協同”。推動省屬企業將ESG理念融入治理全過程，2025年在省屬企業層面實現了ESG報告全覆蓋。
下一步，山東省屬國資國企將持續錨定高質量發展核心要求，堅定不移推進世界一流和行業領軍企業建設，著力在產品卓越、品牌卓著、創新領先、治理現代等方面實現新突破，為山東省經濟社會高質量發展筑牢國企支撐、貢獻國企力量。
轉自：國資委網站
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