黨建強 企業興——記山東省諸城市松源木業有限責任公司黨支部

　　山東省諸城市松源木業有限責任公司是一家具有自營進出口權的木制家具生產企業。近年來，企業黨支部立足于企業發展和黨建特點，全面推行以“雙培推優、雙帶示范、雙聽溝通、雙創共建”為主要內容的四雙工作法，實現了黨員爭當先進有目標、爭創優秀有方向、黨群共創有抓手，找到了實現非公企業“發展強、黨建強”的有效路徑。

　　雙培推優，催生源動力

　　“自從建立黨支部后，我們就確立了‘黨建促發展、企業增效益、員工得實惠’的工作目標，實施‘黨員人才’工程，堅持把骨干培養成黨員、把黨員培養成骨干、把黨員骨干培養成優秀人才，在既是黨員又是骨干的優秀人員中選拔班組管理的一線人才重點培養”，企業黨支部書記王樹棋說。目前，企業中有7名企業技術和管理骨干入黨，5名黨員骨干培養為優秀生產經營管理者。

　　“黨建為企業鑄造了新的靈魂，工作中，我們深入踐行黨員覺悟高于普通員工、黨員技術高于普通員工、黨員業績高于普通員工“三高”工作體系，在夯實組織基礎的同時也提升了企業競爭力”，人力資源部經理徐瑋對此深有感觸。

　　日常工作中，企業把提升黨員理論素質、業務素質和科學發展能力放在首要位置，通過座談會、培訓會等多種形式，凝聚發展共識，提升整體素質。針對當前行業波動加劇、企業效益下滑的現狀，公司黨支部以會代訓，分時段、分層次召開黨員會議、班組會議，組織開展形勢任務分析會、解放思想大討論等活動，進一步凝聚了共識、理清了思路，推動了公司持續快速發展。在黨支部的引領下，企業大力實施走出去的發展戰略，形成原材料、產品“兩頭在外，大進大出”雙向發力的經營格局，通過了ISO9000質量體系認證，FSC和COC認證，AA銀行信用等級認證和安全生產三級標準化。

　　雙帶示范，增強輻射力

　　“黨員是一面旗幟，我們鼓勵黨員帶頭自律、帶領創業，激勵黨員在創新增效中爭當先鋒，有利促進了企業轉型升級”，公司副總經理王樹亭介紹。工作中，黨支部組織黨員帶頭爭先，按照黨員覺悟高于群眾、黨員技術高于群眾、黨員業績高于群眾；企業發展謀在前、愛崗敬業干在前、急難險重沖在前、文明新風樹在前、奉獻社會爭在前“三高五在前”的要求，充分發揮了黨員的先鋒模范作用。

　　“作為一名黨員，就是明顯地區別與群眾，黨支部組織我們黨員每季度定期開展崗位競賽、金點子征集等活動，讓黨員為公司的發展建言獻策”，黨員趙志進說。企業黨支部發揮黨員示范帶動作用，實現一名黨員標兵帶動一批職工爭優，努力實現企業發展謀在前、愛崗敬業干在前、急難險重沖在前、文明新風樹在前、奉獻社會爭在前。

　　同時，企業黨支部深入開展“三無兩示范”活動，堅持做到“黨員身邊無事故、黨員身邊無次品、黨員身邊無違紀”，通過設立創新基金、“黨員示范車間”、“爭當節能降耗排頭兵”、“黨員示范崗”等載體，設立黨員示范車間3個，設立黨員示范崗10個，樹立黨員標兵11人，形成了黨員沖鋒在前，黨員帶著群眾干的良好工作氛圍。

　　雙聽溝通，激發創造力

　　“工作中，我們實行黨組織聽員工說、員工聽黨組織說的“雙聽溝通法”，通過設立意見箱、接待日、座談會等方式，廣泛聽取黨員職工心聲，激發黨員員工智慧，共謀企業發展”，工會主席華樹峰說。

　　企業黨支部全面推行每月9日的黨員“議事日”活動，組織黨員員工面對面交流談心，為企業發展獻計獻策。同時，黨支部利用“邊角料”時間廣泛聽取黨員和員工的心聲，讓員工了解企業發展的相關情況。廣大員工通過黨務廠務公開欄、一季一報告等渠道，了解企業的發展目標、規章制度、福利待遇調整、新黨員發展等情況。

　　“結合企業發展實際，我們對‘三會一課’制度進行了創新，在扎實做好規定動作的同時，召開企業生產經營情況分析會、職工思想狀況分析會、黨組織建言獻策懇談會、新知識輔導課等，促進溝通雙向化、有效化”，企業黨支部王樹棋介紹。通過真誠溝通，實現了企業重大決策聽取黨員意見，企業重大項目由黨員帶頭實施，有效提高了企業管理水平。目前，企業擁有國內外領先水平的設備1000余臺（套），年產家具600多萬件（套）。

　　雙創共建，提升軟實力

　　“企業發展最需要的是人才，集聚人才不能光靠待遇、感情，黨組織才是留住人才的最大軟實力。這些年，我們把發展黨員的重點放在高管和科研人才隊伍上，讓‘白領’變‘紅領’，帶動公司創新發展”，董事長王樹松說。

　　按照“發展強、黨建強”雙品牌的要求，黨支部以“凝心聚力促發展，克難攻堅當先鋒”為主題，實施黨員技能能手培養工程，開展“比技改、賽創新，比產量、賽技能，比降耗、賽節能”勞動大比武，把黨員創新力集中到培育企業發展品牌和黨建品牌上，把員工創造力轉化為競爭力，把黨員作用發揮在推動企業科學發展上，努力培育品牌意識，提升發展軟實力。企業投資1.2億元，新上年產600萬套木制家具項目，購置五軸CNC、優選鋸、四面刨等設備140臺套，建設加工車間、倉庫和辦公樓等，形成年產600萬套木制家具生產規模，產品主要銷往歐、美等國家。

　　在黨支部的領導下，企業全面推行產品上等級創名牌、工作出成績創品牌工作法，以黨員先鋒崗、巾幗示范崗、青年文明崗評創為載體，全面提升了企業發展競爭力。企業先后被評為國家重點林業龍頭企業、山東省林業龍頭企業、山東省守合同重信用企業、山東省成長型中小企業、濰坊市文明誠信民營企業、濰坊市勞動保障信得過單位、濰坊市先進基層黨組織。（滕騰 丁海麗 張吉生）

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