為融入數字化改革浪潮,推動黨建工作向智慧化轉型,浙江平湖市煙草專賣局著力打造“黨建積分銀行”平臺,創建了黨員量化考評管理新模式,架起了黨群干群“連心橋”,用小小積分煥發出大大能量。
小積分,大“智慧”
“曉平哥,這個月積分剛錄完,你又排在第一名了,真厲害啊!”
“哪里哪里,我這個月志愿服務活動做得多,所以分數高,下個月你多做點,咱們再比比看。”
“那我可要趕緊‘為人民服務’去了。”
“好啊,走,咱們一起去,服務最光榮嘛!”
為充分發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,平湖市煙草專賣局在“黨建積分銀行”平臺設計了黨員積分排名展示功能,通過參與志愿服務等活動“掙分”,就能提升排名,極大增強了黨員為民辦事、貢獻社會的積極性。
同時,“黨員積分存折”還能直觀展現積分流水,讓黨員對每一分的增減得失都能做到心中有數、胸中又譜,為以后的行動提供借鑒參考。
圖為:平湖市煙草專賣局“黨建積分銀行”平臺積分流水
小雷達,大提升
“冬梅姐,我看到積分銀行上展示了你的獲獎證書,恭喜你啊!”
“謝謝!我去年通過積分雷達圖來了解自己的優勢特長,針對性提升能力,才取得了現在的成績,當然也要感謝組織的肯定。”
“原來積分銀行的作用這么明顯啊,那我也要多用用!”
平湖市煙草專賣局 “黨建積分銀行”通過“五維雷達圖”展示黨員的政治性、履職性、學習性、服務性、創新性五個方面的能力,多維、立體展示黨員自畫像,還可以通過對比本人和所有黨員的平均分數,明確優勢點和薄弱點,做到針對性提升,全方位改進。
同時,“黨建積分銀行”的“榮譽展示墻”還展示了黨支部和每一位黨員所獲得的榮譽,這既是對黨支部和黨員過往工作的肯定,也是對未來工作的一種激勵。
圖為:平湖市煙草專賣局 “黨建積分銀行”平臺的“五維雷達圖”
小項目,大互動
“今天積分銀行新上了一個項目,咱們去捐分吧!”
“好呀,上回那個‘為民工子弟小學捐書’的項目積分募集完以后我還跟捐了積分的同志一起去學校捐書了,那天同學們特別開心,臨走時還舍不得我們走哩,確實很有意義。”
“真好!等這個‘看望失獨孤寡老人’的項目積分募集完成以后,咱們就一起去看老人!”
利用獲得的積分,平湖市煙草專賣局的黨員還能在“黨建積分銀行”平臺的“積分兌換”頁面助力公益項目,只要將積分捐贈到“公益項目”模塊當中,就可以為新開的項目助力,等到積分募集完畢,項目便會著手實施,為項目捐贈了積分的黨員也可以加入到公益活動當中,從中體驗到全程參與一項公益活動的樂趣,提升服務的獲得感與體驗感。
此外還可以用積分來兌換實物、請求幫助,求助模塊不僅讓黨員擁有了“私人智囊團”,還實現了黨員之間的積分流通,增強了積分的實用性和互動性。
圖為:平湖市煙草專賣局黨員為民工子弟學校捐贈圖書
下一步,平湖市煙草專賣局將會持續完善“黨建積分銀行”,通過積分制管理讓黨建工作走向數字化和智慧化,真正做到用“數字”管人,用“智慧”考核。(許華赟)
轉自：中華網
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