近年來，武穴市煙草專賣局始終堅持將清廉要求融入組織建設的血脈，通過頂層設計的引領、關鍵少數的帶動、特色品牌的賦能，讓清廉成為組織運行的內在邏輯和黨員干部的行動自覺，為高質量發展提供堅強的組織保障和紀律支撐。
管黨治黨，重在落實責任；清廉建設，貴在抓住關鍵。武穴市局將夯實組織支撐的著力點，牢牢錨定在構建嚴密的責任體系和發揮“關鍵少數”的示范引領作用上。壓實壓緊黨組主體責任、書記第一責任人責任、班子成員“一崗雙責”責任。在選人用人上，突出政治標準，注重實干實績，選優配強基層黨支部書記，鍛造堅強有力的“領頭雁”隊伍。通過科學細化責任分工、逐級簽訂責任書、強化過程督導與考核問責，實現了責任的鏈條化傳導、銷號式落實。同時，精準化開展干部職工思想動態分析，嚴格落實“四必談”要求（即思想波動必談、崗位變動必談、遭遇挫折必談、出現苗頭性問題必談），將風險隱患發現在早、防范在先、化解在小，織密織牢了風險防控的立體網絡。
武穴煙草著力將黨建品牌創建作為深化清廉建設、提升組織活力的特色載體和創新亮點。立足實際、守正創新，近年來傾力打造并持續擦亮具有武煙特色的黨建主品牌——“淬火”，寓意著在實踐熔爐中錘煉黨性、鍛造鐵軍。深化拓展品牌內涵，精心培育了“丹心”赤誠向黨、“銀花”優質高效、“鍛刀”鋒利堅韌三個子品牌，形成“1+3”品牌矩陣，品牌理念深入人心，品牌形象鮮明立體。秉持“真金烈火煉，鐵軍鋼鑄成”的核心理念，將品牌創建深度融入急難險重任務和日常履職實踐。在抗洪搶險的驚濤駭浪中，在精準扶貧的田間地頭里，在疫情防控的群英戰役上，在為民辦實事的志愿服務時，廣大黨員干部沖鋒在前、勇挑重擔，用實際行動詮釋品牌精神，以擔當作為淬煉清廉本色，涌現出一大批先鋒模范。品牌創建有效激活了組織細胞，嚴肅了黨內政治生活，嚴格了黨員日常教育管理監督，顯著提升了“三會一課”等組織生活質量，營造了風清氣正、干事創業、創先爭優的濃厚氛圍，使清廉建設與組織活力同頻共振、相得益彰。
規范化促廉機制的建設，如同為組織運行鋪設了堅實的軌道，為黨員干部立起了清晰的行為標尺。通過科學規劃定航向、壓實責任傳壓力、品牌引領增活力，武穴煙草不斷夯實清廉建設的組織根基，提升管黨治企的規范化水平。展望未來，我們將持續鞏固深化現有機制成果，不斷探索創新規范化建設的新路徑、新方法，讓清廉之基更加穩固，讓組織之底愈發厚實。
基層所部員工表示：“這段時間真真切切感受到了局里抓清廉帶來的變化。 以前覺得那些制度規定有點“懸在空中”，現在不一樣了。心里都有本賬，推諉扯皮少了，落實更有力了。領導經常主動找我們聊聊，不管是工作遇到坎兒還是家里有點事，都能感受到組織的關心，心里暖，也更愿意敞開心扉。這些變化，讓我們基層員工實實在在地體會到了“制度管人、流程管事”的力量，明白了清廉規范最終保障的是我們每個人和事業的健康發展，現在干活，心里更踏實，勁頭也更足了！”（穆佳鈺）
轉自：中國網
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