近日，鋼都管理所圍繞新上線的涉企行政檢查工作平臺，開展了操作要點交流分享會。探索“新”帶“老”學習模式，激發了全員主動掌握、積極應用新工具的熱情。
面對平臺帶來的流程新變化，如行政許可需提交日計劃審批、行政檢查新增掃碼簽到、拍照采集、電子簽名等環節，部分老同事在手機端操作上感到生疏。管理所的年輕人主動擔當，化身“移動輔導員”。他們利用工作間隙和檢查準備時間，手把手幫助老同事熟悉“掌上金葉”各項功能，從監管二維碼的使用，到檢查中實時使用“掌上金葉”，再到引導當事人完成電子簽名確認，耐心講解每個新增節點的操作邏輯與便捷之處。這種“結對子”式的幫扶，將操作要點轉化為直觀的實踐體驗，讓老同事快速上手。
在年輕人的積極帶動與老同事的認真鉆研，管理所迅速形成了“比、學、趕、幫”的學習氛圍。大家深刻認識到，新平臺通過數字化手段固化了檢查流程，雖單次檢查環節有所增加，但長遠看極大地提升了工作的規范性與嚴謹性。如今，從日計劃審批到檢查結果錄入，全員正努力做到“凡檢查必用系統”，確保每一個步驟都經得起檢驗。
此次以“新”帶“老”的實踐，不僅加速了工作平臺的全員覆蓋與熟練應用，更展現了團隊協作、共同進步的優良作風，為涉企行政檢查工作依法、規范、高效開展奠定了堅實的技術與人力基礎。（舒昊玥）
轉自：中國網
【版權及免責聲明】凡本網所屬版權作品，轉載時須獲得授權并注明來源“中國產業經濟信息網”，違者本網將保留追究其相關法律責任的權力。凡轉載文章及企業宣傳資訊，僅代表作者個人觀點，不代表本網觀點和立場。版權事宜請聯系：010-65363056。
延伸閱讀
