BOSS直聘登錄湖南長沙，加強人才服務本地化

來源：中國產業經濟信息網時間：2018-06-06

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　　自2017年下半年以來，以杭州、武漢、成都、南京、西安、長沙為代表的“新一線城市”率先拉開了人才爭奪戰的序幕。各地都宣布了落戶政策，長沙計劃未來5年吸引儲備100萬名青年人才在長沙就業創業，對本碩博畢業生給予0.6萬至10萬元不等的租房、生活和購房補貼。

　　城市間的人才大戰似乎從未如此“硝煙彌漫”，在吸引人才后，如何留住人才、服務人才成為另一項重要工作。近日，領先移動互聯網招聘平臺BOSS直聘宣布入駐湖南長沙，在城市人才大戰的環境下，做好本地企業與人才之間的服務者，助力長沙人才服務市場發展。

　　據悉，BOSS直聘入駐長沙后，將通過其大數據平臺以及大數據研究院，針對長沙人才市場的實時動向，發布本地人才趨勢報告，助力求職者以及企業判斷和把握市場新動向。同時，BOSS直聘還希望可以把國內外最新的學術理念和優秀的企業者，通過人力資源行業活動HR

　　Club結合起來，為長沙人力資源從業者提供行業交流、知識分享平臺。

　　BOSS直聘長沙總經理祝亮表示，隨著新一線城市人才流入率的增長，BOSS直聘希望進一步對接長沙的人才流量，并在引入其成熟的人才服務模式同時，也將致力于開展本地化服務，為更多企業和求職者雙方提供優質的交流平臺。

　　轉自：中國商業期刊網

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