• 山東淄博淄川區:企業來了“科技副總”解決技術難題


    來源:中國產業經濟信息網   時間:2020-05-27





      清晨八點不到,位于山東省淄博市淄川區的山東銘城環保新材料科技有限公司總經理韓向陽接到了一個電話:“今天一定要完成高強骨料應用的前期實驗工作。”語氣里透出堅定與自信,打電話的,是山東理工大學材料科學與工程學院的樂紅志副教授,他還有一個職務,那就是山東銘城環保新材料科技有限公司的“科技副總”,從去年被聘任到該企業掛職,雖兩頭奔波,但他卻干勁十足,忙碌而充實。


      為發揚政府“店小二”精神,全面推動校企融合發展,提升企業創新水平和研發實力,吸引高層次人才全方位服務企業,淄川區與山東理工大學開展合作,選聘理工大優秀博士、教授掛職企業“科技副總”,定期組織“科技副總”洽談活動,搭建高校與企業雙向對接平臺。


      “我們公司主要以瓷粉等工業廢渣為原料,生產綠色建筑保溫材料--砂加氣混凝土自保溫砌塊。雖然變廢為寶市場前景很好,但我們畢竟是小微企業,一人多崗,研發人員少而且都不專業。研發遇到技術難題了、生產中遇到突發情況了、生產工藝落伍了......好多時候像無頭蒼蠅一樣,不知道找哪些專業人員或專業院校來對接。”韓向陽說出了自己的顧慮。“‘科技副總’的到來徹底解決了我們的難題,仿佛黑暗中有了一盞指明燈,讓我們對未來發展更有信心了。”


      為更好實現企業與高校之間的對接,淄川區通過座談會、實地調研等形式廣泛調研,并向企業發放了《科技副總需求調查表》,便于企業介紹基本情況以及專業需求;同時,山東理工大學根據企業需求,選派符合條件的博士或教授到企業進行現場交流對接,若雙方有合作意向,可開展進一步合作。


      “選派‘科技副總’到企業旨在通過高層次人才到企業掛職,與企業開展各類項目研發、平臺建設、人才培養等工作,切實推動企業與學校建立多層次合作關系,利用高校智力資源,以兼職方式柔性引進科技人才為企業創新發展服務,從整體上提升企業的科研實力。”淄川區科技局局長汪洪新如是說。


      “以往在企業兼職,總覺得名不正、言不順,現在終于可以理直氣壯地出得學堂、進得廠房。”來自山東理工大學化學化工學院的周晉老師一臉興奮地說。


      80后的周晉是山東理工大學專門研究高倍能氟化碳方面的教授,在氟化碳方面有一定的權威。他與山東重山光電集團聯合成立了氟化碳材料開發與應用聯合實驗室,周晉定期到公司進行專業指導和業務知識培訓,幫助公司研發團隊引進新的科研成果。“多虧了周教授,我們前期一直在研發新產品,他不僅給予我們很多專業指導,還幫我們從國外期刊找了了相關的論文,在他的多方幫助下,我們研發出了新產品--倍率氟化碳材料,有效改善了材料的導電性。有時我們申報一些項目,周教授也幫助我們提供很多申報方面的材料。”山東重山光電氟化碳材料項目部部長劉超深有感慨地說道。


      據悉,“科技副總”的實施,讓山東理工的博士們在穩坐企業交椅的同時,切實了解企業技術瓶頸,推動產學研深度融合。“位子”的確定除了帶給專家博士們正大光明的“面子”,當然還有清晰明了的責權利歸屬這個“里子”。


      企業根據主營業務及研發實際,先行提出“科技副總”具體需求,學校按照企業需求,選派符合條件的博士或教授并聯系雙方對接,通過深入了解相互情況,如雙方沒有意見,可進入掛職試用期,試用合格后雙方簽訂聘用協議,聘期至少一年,之后可根據雙方合作情況長期聘任。聘用期間,企業為“科技副總”頒發聘書,并提供每月不少于1000元的補貼,與企業有其他科研項目合作的,雙方簽訂技術開發合同,研發費用另行計算。如此一來,“科技副總”有了更為清晰的定位,有了更為可靠的支撐保障,帶來的必然是更為廣闊的才能施展空間。


      “雖然樂紅志副教授來企業的時間比較短,但是給我們的指導幫助確實很大。在他的指導下,我們正在研發新的生產工藝,一旦實驗成功,產品導熱系數可降低30%、強度提高30%;而且我們正在起草行業標準、實施2-3代產品技術儲備......一系列新品研發計劃正在逐一落實,公司更具發展后勁與動力。”山東銘城環保新材料科技有限公司總經理韓向陽面帶喜悅、信心滿滿。


      “科技副總”的實施推動企業與學校建立多層次的合作關系,既可以撬動高層次人才所掌握的資源,同時也可以吸引理工大學的學生了解企業、加入企業,有條件的企業可以根據實際情況與學校聯合共建研發中心、研究院,設立聯合實驗室、合作開發項目等,也可以開展各類人才項目、平臺項目、研發項目的申報工作,從整體上提升企業的科研實力。


      “‘科技副總’的選聘前期我們選擇了10家企業進行試點,目前有了階段性成果:山東邁道工程材料有限公司已與科技副總在新產品研發、技術改造、工藝升級三個方面進開展了進一步合作。山東寶塔新能源有限公司也通過‘科技副總’接觸到了青島大學科研團隊,共同申報了市外校城融合項目......下一步我們將在全區范圍內的規上企業、高新技術企業、科技型中小企業中廣泛征求聘請‘科技副總’意愿。”淄川區科技局局長汪洪新如是說。


      截至目前,山東理工大學有31名專家教授到淄川區各企業擔任“科技副總”,相繼開展技術指導、項目合作,累計解決企業技術難題30余項,建立聯合實驗室13個,合作開發項目15個。(王鳳嬌 閆盛霆 仇慧清 王偉 )


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