日前從黑龍江省科技廳獲悉，黑龍江將發揮科研資金、項目資金的激勵引導作用，加強科技成果產權對科研人員的長期激勵作用，允許科研人員依法依規適度兼職兼薪。
據了解，黑龍江省將針對科研人員崗位特點，統籌自然科學、哲學社會科學等不同門類、創新鏈的不同環節、不同崗位類型人員，構建體現智力勞動價值的三元薪酬體系和收入增長機制。通過加大績效工資分配激勵力度、落實科研成果性收入等激勵措施，完善分配機制，使科研人員收入與崗位職責、工作業績、實際貢獻緊密聯系。
今年新修訂施行的《黑龍江省促進科技成果轉化條例》也明確，研究機構、高校的專業技術人員經所在單位同意，在不侵害本單位合法權益的前提下，可以兼職或者離崗從事科技成果轉化活動。（閆睿）
轉自：中國高新技術產業導報
版權及免責聲明：凡本網所屬版權作品，轉載時須獲得授權并注明來源“中國產業經濟信息網”，違者本網將保留追究其相關法律責任的權力。凡轉載文章，不代表本網觀點和立場。版權事宜請聯系：010-65363056。
延伸閱讀
第六屆中國報業黨建工作座談會（1）
