招才引智 看黑龍江哈爾濱新區有啥妙招

　　人才是創新發展的第一資源。近日，“才智聚新區·共建新松北”框架協議簽訂暨松北區（哈爾濱新區）校企座談會和專場招聘會在黑龍江生物科技職業學院成功舉行，專場招聘會現場近８０家企業提供近２０００個崗位，近７００人達成就業意向。

（資料圖片 來源互聯網）

　　近年來，松北區（哈爾濱新區）發揮政策、平臺、服務等優勢，通過舉辦專場招聘會等方式，積極營造“留住本地人才、吸引外地人才”的環境，讓更多的人才落戶這里，為哈爾濱新區的發展提供智力支撐。

　　每次看見你，都是再次出發的起點

　　２０１７年，哈爾濱新區在黑龍江省率先實施“負面清單”管理模式，推行戶籍制度、“放管服”“街區一體化”等一系列綜合改革，與基層“雇員制改革”、輿情應急處置機制、廉政“云平臺”等層出不窮的“微改革”“微創新”有呼有應、此起彼伏，日新月異的變化，極大地吸引了各類人才到新區創業就業。

　　同時，１２家國家級科技成果轉化平臺、２００余家國內外研發創新機構、２７個中國科學院等高新技術團隊、１００余個高校創業團隊聚首哈爾濱科技創新城，共同建設深哈合作科技成果轉化基地、航天工程園、碧海科技園、電子信息園、軟件技術創新園的“一核四園”科技成果轉化示范區。

　　今年以來，黑龍江省大學生就業創業指導中心與哈爾濱市松北區委以“才智聚新區·共建新松北”主題活動為載體，共同策劃開展校企招聘、校企共建、校企沙龍等主題活動。在此次校企座談會上，松北區和黑龍江省大學生就業創業指導中心簽訂“才智聚新區·共建新松北”框架協議，雙方就探索和打造“企業—政府—院校”三方聯動、人才引進輸出合作機制與平臺達成了新共識，通過組織開展專場招聘會、校園招聘會、學生參觀企業、校企座談會研討會等活動，組織公安、人事等部門深入企業、招聘會現場宣講新區落戶、人才招聘等新政，積極搭建人才引進輸出、企業創業創新平臺，努力為哈爾濱新區吸引人才，為黑龍江留住人才。

　　不怕企業沒要求，就怕企業無需求

　　圍繞企業需求，將黑龍江省、哈爾濱市現行的人才優惠扶持政策進行梳理匯編成冊，讓企業和人才簡單明了、及時有效地了解有關政策及辦理程序，使企業和人才對優惠政策“應享盡享”；針對哈爾濱新區自身特點和企業人才實際需求，先后推出了人才落戶政策和《松北（高新）區促進科技創新等行業發展扶持資金管理辦法》等區級政策，切實放開人才入區落戶門檻，為高端科技人才、高級管理人員創造良好的工作和生活條件。截至２０１７年年底，松北區大學以上學歷人才６．２７萬人，其中具有研究生以上學歷０．９１萬人，占人才總量的５．１４％；具有本科學歷５．３６萬人。從職稱結構看，具有高級職稱的有９３６０人，中級職稱的有２．５７萬人，初級職稱的有６４１２人。

　　新區發展急需人才，新區企業發展更需要人才，松北區與黑龍江省大學生創業就業指導中心本著“服務新區、服務企業、服務學生”的宗旨，依托各自資源優勢、平臺優勢，２０１８年４月在黑龍江大學成功舉辦新區專場招聘會，得到了社會各界的廣泛關注，收到了良好的效果。５月，在黑龍江生物科技職業學院再次舉辦的專場招聘會，吸引了松北區（哈爾濱新區）工大機器人、凱賓斯基、志道航空等７８家企業，提供１８００多個就業崗位，為現場３２００多學生提供了多重就業選擇，１２００余份簡歷投遞，近７００人達成就業意向，實現了學校、企業、人才和新區的多方共贏。

　　兩次招聘會看似簡單，卻承載了哈爾濱新區人細致入微與精益求精的工作態度，服務“零距離”，招聘“對象化”不是簡單的說教，是一個一個細節刻畫出來的，哈爾濱新區（松北區）營造良好營商環境在招聘會中得到進一步的詮釋。

　　創業不用去遠方，新區就是你家鄉

　　探索“一對一”人才服務專員機制，組建企業“一對一”服務專員隊伍，采取現場辦公、審批追蹤等方式為企業提供人才引進、人事代理、人才政策申領等人才公共服務和必要協助，同時通過舉辦ＨＲ主管座談會、專項政策講座等方式開展人才政策、業務宣傳和服務需求調研，增強服務的靶向性；組建高層次人才“一對一”服務專員隊伍，針對高層次人才個性需求，采取“上門迎客”方式，為高層次人才群體提供人才公共服務。

　　同時，將落戶、人事代理、黨組織關系轉遞、人才公寓申請及職稱考評等涉及人才公共服務內容印制成人才工作服務指南宣傳頁，下發到企業，方便企業為人才提供更好的服務。開展新區雇員制改革，積極拓寬引才渠道，為新區快速發展奠定了堅實基礎。

　　將服務進行到底。在此次校企座談對接會中，松北區（哈爾濱新區）的天晴干細胞、萬鑫石墨谷、海能達等２０家骨干企業與東北林業大學、東北農業大學、黑龍江工程學院等２６家省內高校為促進企業吸納人才、優秀人才創業就業出謀劃策，拓寬新區引才渠道；拓蒙科技、谷實農牧、天達控制等１３家企業同黑龍江大學、哈爾濱理工大學、黑龍江職業學院等２１家院校達成了意向性合作協議，為服務企業發展，營造良好營商環境，促進黑龍江省內高校畢業生留省創業就業創造了良好的發展環境。（李紅波 高嵩）

　　轉自：中國高新技術產業導報
 

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