山西發布《提升中小企業創新能力工作方案》

　　近日，從山西省小企業發展促進局傳來消息，為大力實施創新驅動發展戰略，著力提升企業自主創新能力，不斷激發全省中小企業的發展活力和內生動力，山西省出臺《提升中小企業創新能力工作方案》。

　　《方案》明確工作目標：通過五年努力，持續完善提升中小企業創新能力的政策措施，持續優化利于中小企業創新創造的發展環境，持續健全推動中小企業創新發展的服務體系，奮力打造一流中小企業創新生態、產業生態。到“十四五”末，省級小微企業創新創業基地達到300個以上、省級小微企業創新創業示范基地達到50個以上；省級“專精特新”中小企業達到2500戶以上、省級專精特新“小巨人”企業達到500戶以上、國家級專精特新“小巨人”企業達到200戶以上；全省規上工業企業數量突破1萬家。

　　山西省中小企業系統將從政策創新、生態創新、人才創新、技術創新、管理創新、融資創新、服務創新、機制創新八個方面入手，實施26條舉措彌補創新短板，提升創新能力，全力推動中小企業在轉型發展中直道沖刺做后備、彎道超車做助力、換道領跑做表率，為全省經濟社會“十四五”轉型出雛型、實現高質量快速度發展提供堅強支撐。

　　——政策創新方面，因企所需完善政策體系；落實政策激發創新活力；督促檢查推動政策惠企。

　　——生態創新方面，培育創新型市場主體；搭建創新展示服務平臺；加強創新平臺載體建設；推動區域創新生態建設。

　　——人才創新方面，提升企業自主創新意識；加強技術人才引進培養；加強創新人才培育服務。

　　——技術創新方面，實施專精特新企業培育工程；實施規上工業企業凈增工程；實施專利轉移轉化專項計劃。

　　——管理創新方面，提升中小企業基礎管理；支持中小企業規范股改；推進中小企業數字賦能。

　　——融資創新方面，不斷創新融資服務便利模式；積極推進知識產權質押融資；支持中小企業上市直接融資。

　　——服務創新方面，打造一站式綜合服務平臺；健全完善公共服務體系；構建中小企業產業地圖；全面深化對外交流合作。

　　——機制創新方面，建立創新工作協調機制；建立入企服務工作機制；建立評估總結工作機制。（晉帥妮）

　　轉自：山西日報客戶端

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