國家能源準能集團公司：注重專題培訓 持續加大創新工作力度

　　4月9日至15日，國家能源準能集團公司舉辦2019年創新工作室建設專題培訓班，赴山東、北京等地進行理論培訓和實地觀摩。準能集團公司工會副主席閆明帶隊，集團內各單位創新工作室帶頭人40余人參加了培訓。

　　閆明在開班典禮上進行了專題講話，闡述了創新對企業發展的重要意義，創新團隊建設的重要性和必要性，對準能集團持續強化創新工作室建設，大力弘揚勞模精神和工匠精神，積極推進知識型、技能型、創新型勞動者大軍的建設工作提出具體要求和工作部署，對此次專題培訓提出要求和希望。

　　專題學習強素質。此次專題培訓含三部分內容，包括如何開展創新工作室建設工作，企業優秀技術技能人才的“傳幫帶”能力提升，以及優秀企業創新工作室觀摩和現場教學。培訓班課程設計緊湊，形式豐富多樣，參訓人員聆聽了陳清教授的面授課《創新工作坊》和陳琦教授的面授課《知識傳承》，參加了專題研討2次、拓展訓練1次，觀摩了山東電力集團創新工作室、齊魯石化創新工作室和航天院創新工作室。

　　觀摩體驗學先進。參訓人員走進齊魯石化勝利煉油廠，該廠黨委書記孫啟偉、副書記王國鈺詳細介紹了企業的生產發展、風險管控和創新工作室開展情況，通過現場觀摩和體驗，該廠的于江濤創新工作室3D裝置場景給參訓人員留下了深刻的印象。在國網山東電力公司濟南供電公司，參訓人員重點觀摩了高兆麗勞模創新工作室和王進創新工作室，了解了工作室“創新創效、實訓實踐、傳承傳播、成長成才”的工作理念，對“創新+實訓”多功能一體化的建設模式進行深入細致的咨詢和交流，認為工作室集創新研發、實訓培育、轉化推廣等多功能于一體，全方位服務于主業工作的模式，對于不同行業的創新工作室都有很好的示范作用。在航天一院十二所王輝勞模創新工作室，參訓人員認真聽取介紹，深入交流探討，對工作室的創建、發展、團隊、成效等進行了詳細了解。

　　研討拓展促提升。培訓期間，參訓人員及時結合學習觀摩情況開展了2次集中研討交流，就學習觀摩體會進行交流分享，重點針對準能集團現有創新工作室建設情況進行深入分析探討，從創新工作室陣地建設、人員配置、團隊激勵、管理措施等諸多方面提出了有效可行的具體思路和方案，對持續強化創新工作室建設，帶動引領準能集團創新發展奠定了良好基礎。（供稿：國家能源集團準能集團公司 閆明 劉大銳）

　　轉自：中國產業經濟信息網

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