近日,“躺平”二字在互聯網上成了熱詞,折射出部分年輕人面臨壓力選擇逃避,習慣于踏步舒適區的現象。在機關單位,染上“躺平病”的年輕黨員干部也存在,具體的病狀表現為在工作上不主動加碼、負重,“知足常樂”“小富即安”思想占據上風,渾渾噩噩,對未來沒有規劃,心態上不愿爭先、不敢爭先、不求突破,偶爾出現危機感,會短暫努力幾天,等灌下的雞湯消化完畢后立刻恢復疲態,缺乏跳出舒適區的勇氣,缺乏長遠發展的謀劃,缺乏長久堅持的毅力,活脫脫一個職場“三缺人士”。
“躺平病”的傳染力不可低估,只要人群中出現一個躺平族,“患者”就接二連三地出現,久而久之,影響整個隊伍的風氣。“躺平病”的后遺癥不能輕視,一旦選擇躺平到底,在水里被煮成爛肉是遲早的事兒。面對“躺平病”,唯有找準病根,對癥下藥,方能藥到病除。
首先要調整心態,拒絕躺平,越是艱險越向前。咸魚發爛發臭是要進入垃圾桶的,人躺平擺爛是要被集體摒棄的。相信不愿吃苦、不愿擔當、不愿奉獻,碌碌無為混日子絕不是當代青年對自己的未來定位。作為煙草新青年,我們當立凌云之志,用頑強拼搏的雙手緊握時代的接力棒,在艱苦奮斗中砥礪品質,在實踐中增長本領,主動發揮自己的激情與活力,在難題面前敢于登攀,在風險面前敢于擔當,在矛盾面前敢于碰硬,把職責當成使命,把工作干成事業,在煙草行業進入高質量發展關鍵節點上,劈波斬浪、激流勇進。
其次要加壓奮進,主動作為,貢獻出色業績。對青年人來講,對得起崗位待遇是底線,跳一跳爭先是義務。奮斗是青春最亮麗的底色,只有在崗位上干出成績、干出特色、干出亮點,才能一步一個腳印地將藍圖變為現實。面對煙草行業復雜嚴峻的發展環境和諸多風險挑戰,我們青年一代要緊緊圍繞“高質量發展 高效能治理 高素質隊伍”做文章,把自己的小夢想匯入中華民族偉大復興的大浪潮中,保持銳意進取的朝氣,努力打磨自身成色,成為發光的金子,用實干和擔當在平凡崗位上貢獻出色業績。
最后要合理內卷,自我提升,增強核心競爭力。全員內卷時代已經到來,提高個人不可替代性,完成自我破局是我們青年一代迫在眉睫的任務。空喊口號最無用,只打嘴炮終是空,青蛙想要跳出溫水必須鼓足勇氣,后腿發力,個人想要發展必須放棄躺平,通過學習提升個人能力水平,打破思想堅冰,補齊短板,激發潛力,敢于扛起自身的職責,敢于創優爭先,敢于凡事爭第一。要堅持“人無我有,人有我優”的精神把自己錘煉成行家里手、業務尖兵,才能做一個“勇挑重擔、勇克難關、勇斗風險”的“三勇人士”。(尚旭光)
轉自：中企經濟網
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