據統計，全國有超過 20 萬家房產經紀公司， 145 萬經紀人活躍在市場上。但是房產經紀行業的興盛也代表著同行競爭大，收入差異大已經成為房產經紀企業無法忽視的問題。
同一家門店同一個崗位的房產經紀人工資可能會有十多萬的差距，當然提成是最大的原因，但是長久下來這種差異的出現其實也很能說明問題。客戶不信任、逼單無門路、人員流動性大而導致的客戶流失這樣的問題都是他們收入不平衡的原因。
那么作為房地產公司的決策層，該如何解決這些問題來讓整個團隊更好地完成工作，同時建設好整個團隊呢?
一、面對用戶，建立信任是第一步
無論是買房的還是租房的，用戶在挑選中介的時候最看重就是這家的房產中介是否可靠，畢竟房子并不是玩具，所以可靠是一個非常重要的參考標準。
那么怎么從短時間內提升客戶對自己的信任感?遞送自己的名片是第一步，其中能夠提升信任感的點在于公司的詳細介紹和個人介紹。但是這些東西是沒辦法讓用戶通過一張薄薄的紙質名片了解清楚的，所以智能名片的出現就尤為關鍵了。
通過加推人工智能名片，只需要掃一個小程序碼，就能讓用戶一鍵獲取公司信息、個人聯系方式等等，企業甚至還能將房源簡介放上去，讓用戶可以直接了解房源信息，建立對于企業的信任。
二、了解用戶，從他喜歡什么類型的房子開始
對于房產經紀人來說，陪用戶去看房子是整個談單過程中比較耗費時間的環節，雖然在一開始都會溝通什么類型的房子比較適合用戶，但是看完這么多套，用戶可能還是會說一句：“讓我回去考慮一下。”
既然如此，不如從了解一下用戶到底對哪套房子更感興趣開始吧!通過加推人工智能名片，你可以將合適的房源推薦給客戶，然后在客戶考慮期間通過AI雷達系統的數據分析和推送，判斷用戶對哪套房子的意向更高，更喜歡房子中的哪一個部分，然后就可以對用戶進行有針對性的逼單。
智能數據分析，覓客方式更智能
舉個例子，如果客戶在房源 A 的停留時間最長，那么就證明他可能更加心儀房源 A 這類型的房子，還在考慮當中，那么房產經紀人就可以通過暗示用戶房源 A 這類型的房子數量不多和目前的價格實惠等等信息來促成訂單。
三、適時提醒用戶，不錯過每個意向用戶
從前，房產經紀人遞送名片之后，需要再添加微信或是打電話才能聯系到用戶，同時很難提醒之前接觸過但是意向不高的用戶。
而通過加推人工智能名片，房產經紀人無需添加微信即可與用戶實現在線交流，同時還能利用服務通知信息來召回之前意向不高但是依然屬于潛在用戶的人。
四、避免企業人員流動造成的客戶流失
人員離職對于每個企業來說都是不可避免的，但是交接不妥就容易出現問題。特別是房產企業，一個客戶的流失可能就是幾萬的損失。所以管理層也同樣需要一個工具幫助處理交接問題。
而有了加推人工智能名片，管理層可以將要離職的銷售手里的客戶對接到其他銷售手里，避免了銷售離職的時候新客戶的流失和沒人對接老客戶的尷尬。
房產經紀行業發展勢頭越來越嚴峻，只有將科技賦能到企業中每一個在前線的員工身上，利用加推人工智能名片這種能夠解決員工問題的工具，才能從根本上幫助整個團隊更好地發展吧!
轉自：中華網
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