10月13日，全球化智庫(CCG)攜手90后青年企業家組織美索不達米亞社群舉辦“90后青年企業家談創新創業”研討會。研討會不僅匯集了一批優秀的90后創新創業者，還吸引了60、70、80后的資深企業家、經濟學者和產業園區負責人。
在研討會上，叮叮短租創始人丁仕源，康納雷克企業董事長徐世東，CM男裝定制創始人邱澤西等90后創業者在現場分享了他們的創業歷程，同時，北京富愛達國際貿易有限公司董事長、CCG常務理事唐浩軒，星河互聯聯合創始人、首席執行官傅淼以及北京端澳科技有限公司總裁許晶等60、70、80后企業家對正在創業或者即將要創業的年輕人提出了寶貴的建議。
本次研討會由全球化智庫(CCG)副秘書長唐蓓潔主持，全球化智庫(CCG)副主任兼秘書長苗綠和美索不達米亞社群創始人高佳奇分別致辭。90后的年輕創業家們激情澎湃、腦洞大、敢于嘗試新鮮事物，而60、70、80后的企業家們沉著冷靜、心細如塵且吃苦耐勞，這兩群人在討論中碰撞出了激烈的火花。
CCG副主任兼秘書長苗綠博士在致辭中表示，在今天的中國，90后的青年創業者發揮著很大作用，而所謂的創新精神并不僅僅是優秀的小眾個體，而是整個90后群體的力量。
毋庸置疑，90后這個群體確實已經成為了雙創的主力，據數據統計90后的創業者人數已經高達114.7萬，可以說，90后創業已經進入井噴時代——美索不達米亞社群的創始人高佳奇如是說。
對于90后創業者這個群體的特質，作為一個白手起家、資產已經超過兩億的90后創業者，康納雷克企業董事長徐世東認為，90后敢作敢當，敢于嘗試60、70、80后不敢做的事情。這一點，美索不達米亞社群CEO金昊鋒將其描述為初生牛犢不怕虎。當然，90后也是有劣勢的，金昊鋒說，相比摸爬滾打多年的前輩來講，90后在商場上經驗不足，對于一些文化、規則還缺乏了解和實踐經驗。
作為60后企業家代表，北京富愛達國際貿易有限公司董事長、CCG常務理事唐浩軒說到，社會上都很支持90后創業，而90后也應該心懷感恩，感恩政府的政策支持，親友的資金支持以及社會上對90后的支持。叮叮短租創始人90后丁仕源贊同唐浩軒理事的觀點，他認為90后的成功更多是運氣，運氣背后是前輩們的支持，也正是他們的支持才會帶來社會資本的關注。
在星河互聯聯合創始人、首席執行官傅淼看來，90后創業者比起前輩來講多了幾分底氣，敢于鮮明亮出自己的觀點，這種底氣源自于國家軟實力的提高、國際地位的提高以及文化上的自信，這使得他們能更好的表達自己，更容易贏得海外環境的肯定，從而創造自己的中國品牌。現在90后的創業領域也多集中于軟實力方面，像是文化產業、服務產業等等。
傅淼還特意提到了“富二代”這個群體。他表示很多人對90后、富二代有偏見，由于工作關系在自己接觸的“富二代”中，繼承家業的大多數，都是有追求、有成就的90后們。很多90后們從小看父母處理商場上的事情、學到的為人處世和經商之道其中的淵源和傳承，也是他看好的。
除了企業家前輩的建議和90后年輕創業者的分享，中關村多媒體創業產業園主任張文寧也從產業園區可為90后提供的創業服務做了分享。她表示，作為一個能和硅谷媲美的產業基地，中關村會努力為90后創業者提供更好的環境。畢馬威首席經濟學家康勇也同樣對創新創業表示了支持，希望能為創業者提供更多的幫助，也認為青年創業者應該抓住一帶一路等全球化倡議的機遇。
此次主辦單位、成立于2008年的中國與全球化智庫（CCG），是國內最大的社會智庫型研究機構，同時是中央人才工作協調小組辦公室人才理論研究基地，中聯部“一帶一路”智庫聯盟理事單位，擁有博士后科研工作站資質。美索不達美亞社群吸引了來自北京、上海、深圳、廈門、堪培拉、圣何塞等城市的100多名90后創業者，一直關注著這一創業群體。
同時作為長期研究90后新生力量創新創業的智庫，CCG研究部人才研究組總監李慶在會上介紹了《2017中國海歸創業就業調查報告》、《2017中國高校學生創新創業調查報告》等最新研究成果。
轉自：中華網
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