• 西南能礦集團實現企業文化和經濟建設雙豐收

      西南能礦集團實現企業文化和經濟建設雙豐收

      西南能礦集團堅持文化興企，圍繞經濟中心工作扎實開展豐富多彩文化活動，以“打造國有企業文化軟實力”為目標，探索新形勢下文化工作新路子。同時，生產經營以每年20%穩步增長，近日傳來捷報，2017年生產經營收入首次突破40億...
       2018-01-09

    • 永安發電公司“書香華電”朗讀者活動推進企業文化建設

      2017歲末，永安發電公司舉辦以“弘揚工匠精神堅守愛崗敬業”為主題的“書香華電”朗讀者活動，在家公司領導、文學社成員、各分工會代表、離退代表近40人參加了活動。
       2018-01-08

    • 河北建工集團獲河北省首批省級“企業文化俱樂部”大獎

      近日，河北省首批省級基層五大宣傳文化陣地揭曉，河北建工集團當選第一批省級“企業文化俱樂部”，本次河北省共有10家企業當選。
       2018-01-05

    • 河北港口集團入選首批省級“企業文化俱樂部”

      日前，河北省公布第一批省級基層五大宣傳文化陣地選樹結果，河北港口集團榮獲首批省級“企業文化俱樂部”稱號。
       2018-01-04
    • 志高空調獲評“中國卓越雇主”

      志高空調獲評“中國卓越雇主”

      近日，“2017年中國雇主品牌盛典”頒獎禮在北京舉辦，盛典覆蓋了來自各個行業的約上千家企業，活動現場揭曉了“中國卓越雇主”百強名單，志高空調和恒大集團、華潤萬家等多家企業上榜。
       2018-01-03
    • 中國電建全球化發展戰略的價值解讀

      中國電建全球化發展戰略的價值解讀

      從國際優先到全球發展，中國電建國際業務整合重組近兩年來，“以‘大融合’‘大戰略’構建‘大國際’”的全球化發展理念，在激烈的國際競爭格局中永葆強勁的沖擊力，以“大發展”之勢實現了在海外市場的新飛躍。
      2018-01-02
    • 中國通號官方微信卡通形象發布 企業文化建設再增新載體

      中國通號官方微信卡通形象發布 企業文化建設再增新載體

      11月24日，一個萌萌的卡通形象引爆中國通號人的朋友圈，中國通號官方微信卡通形象“通號小微”正式亮相。“通號小微”卡通形象以“萌力量”凝聚企業員工，以“親和力”拉近中國通號與公眾的距離，標志著中國通號企業文化建設再...
       2017-12-29

    • 三一重工泵送事業部成功舉辦“三一班”企業文化培訓

      為增進校企交流，打造三一校園品牌，培養優秀技能型人才，三一重工泵送事業部人力資源本部組織聯合辦學合作院校，對三一班學員進行企業文化培訓。
       2017-12-28

    • 2017湖南省創新企業文化發展大會在長召開

      12月26日，為貫徹學習黨的十九大精神，以“堅定文化自信、培育企業文化、打造中國品牌，推動社會主義文化繁榮”為主題的湖南省企業文化促進會第七次代表大會暨2017創新企業文化發展大會在長沙召開。
       2017-12-27
    • 企業文化中一定要有創新精神

      企業文化中一定要有創新精神

      中國早已是制筆大國，但大量圓珠筆筆頭的“球珠”卻依賴進口，這一度成為中國制造的尷尬。“筆尖鋼”甚至引起了國家領導人的關切。太鋼是世界上最大的不銹鋼生產企業，“筆尖鋼”的尷尬，讓他們深感責任重大。
       2017-12-26

    • 江蘇南通通州建總獲評省企業文化建設示范單位

      12月22日，江蘇省民營企業文化建設推進會在揚州召開，會上授予27家民營企業“江蘇省企業文化建設示范單位”榮譽稱號，通州建總集團有限公司名列其中，南通僅有兩家企業入選。
       2017-12-25
    • 增強文化自信，推進深圳企業文化建設落地生花

      增強文化自信，推進深圳企業文化建設落地生花

      12月20日，深圳市直機關工委在中鐵建設投資集團召開工委系統企業文化建設現場推進會，以黨的十九大精神為統領，推進新時代企業文化建設創新發展，為企業做大做強做優提供強大的精神動力和文化支撐。
       2017-12-22
    • 建設人性化企業文化 打造一流3D打印企業

      建設人性化企業文化 打造一流3D打印企業

      一直以來，創想三維秉持以人為本的理念，建設人性化的企業文化。為了讓員工參與企業文化建設，深刻了解并融入企業文化，近日，創想三維舉辦了以“3D打印布道者”為主題的分享會
       2017-12-21

    • 陜汽集團：企業文化建設取得豐碩成果

      2017年，陜汽集團公司在“123456”雙理念引領下，創新思維、主動作為、大膽嘗試、多點突破，不斷探索企業文化建設有效途徑，取得了豐碩成果。
       2017-12-20
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